Сложно внедрять инициативы снизу
Жёсткая корпоративная структура, мало гибкости
Иногда излишняя формализованность во внутренних коммуникациях

Много бумажной волокиты.

За время работы не обнаружил

Ушла, потому что нашла работу по специальности после диплома. В целом остались только хорошие впечатления.

Хочу дополнить предыдущим отзывам. К***я и в***о идет на предприятии. Деньги в**т через откаты и ремонты Техники и оборудования. Миллионный рублей отмывают на ремонтах Самосвалов Вольво, Ивеко пишут то что производился ремонт а по факту его не было. Так же через получают откаты от частной техники которая работает на предприятии. От покупки запчастей покупают запчасти фильтра на технику трятя миллионы рублей а они не подходят. Эти запчасти хранят в контейнерах и в Ангаре на промбазе и потом на металлолом выкидывают. Отдел ПСО у которых зарплаты больше 100 тысяч ни хрена ни делают в водят всякую хрень которая не работает. Специалиста и их семьям ПСО снимают дома в ближайших населённых пунктах. Новый Директор Автотранспортного только и делает что экономит деньги. Привел с собой с РЖДТ друзей, родственников поставил всех колонными механиками и руководителями подразделений они опыта вообще ни имеют. ОТЭКО портсервис все построено на Кумовстве, брат, сват, друг, родственник. Профсоюз ТНГ передал документы и схемы как отмывают деньги Заместителю Начальника Службы Экономической безопасности. Но никто проверки не проводил все спустили на тормозах. Так как зам Начальника СБ ОТЭКО и Директор автотранспортного отдела очень хорошие друзья. Сейчас в период на 21.05.2025 год. Проходит массовое увольнение рабочих должностей добровольно принудительно. Людей Увольняют по Соглашению если не работники отказываются то их начинают всеми способами Выдавливать и оказывать давление. Сокращение официально не проводят так как бояться то что подниматься шум и все вяплевет в СМИ. В Автотранспортном работодатель по шел на хитрость с июня месяца хочет вести Простой с нахождением на работе и сменить график работы со смеого на пятидневку. Пока не придет новый хозяин и не почистит от итр до СБ ситуацию не изменить. Воруют и не бояться так как все помешаны друг с другом. Не ужели Хозяин инвесторы этого не видят. Хозяин категорически боится встречаться с Профсоюзом и рабочими. Руководители подразделений врут ему во всем. Очень печальная обстановка в ОТЭКО порт сервис.

Не хватает корпоративных мероприятий.

В отэко есть особая статья расходов «обеспечение публичного имиджа компании». Если не ошибаюсь ежемесячные расходы на враньё в сетях составляют 1,5 миллиона.
Если вас интересует реальное положение вещей в компании, собирайте личное мнение бывших сотрудников отэко, пролистывайте лживую мишуру и читайте отрицательные отзывы, они реальны.

--

Мало возможностей для проявления инициативы, недостаточно возможностей для роста заработной платы

Бюрократия, особенно на согласованиях
Местами переработки (особенно перед сдачей)
Карьерный рост — не в каждом отделе

Высокая нагрузка, иногда приходится работать в выходные дни, не всегда хватает времени на отдых.

Работа есть работа, всегда гладко не бывает. Так что и преимуществ хватает, и своих определенных минусов

нет такого

иногда сложно получить помощь от коллег.

Высокая нагрузка, не всегда хватает времени на выполнение задач