Добавить компанию Пресс-релизы Отзывы Зарплаты

Отзывы о работодателях

Год работы
Продавец
87%
Замечательный карьерный рост. За год работы в Giovanni Botticelli я выросла до администратора магазина. Но это , конечно, при условии, что есть свободная вакансия, мне повезло. И также тот факт, что я полностью работе отдавалась, повысил шансы.
Далеко от дома
Почаще устраивать веселые корпоративы

Дата отзыва

2019-11-13

Рассказал работающий Продавец, Москва
О компании "Giovanni Botticelli"
Если Вас пригласили на работу в компанию Энергостандарт, ни в коем случае не соглашайтесь, иначе пожалеете уже через наделю работы там!
Менеджер
8%
нет
Если Вас пригласили на работу в компанию Энергостандарт, ни в коем случае не соглашайтесь, иначе пожалеете уже через наделю работы там!
Хочу поделиться впечатлением от работы в ООО Энергостандарт. Уже год как в нее проникла и планомерно разоряет секта Саентологов. Всю власть в компании постепенно узурпировала их последователь Андрианова Елена. Учредители на столько находятся под влиянием секты что их не сколько не беспокоит результаты ее работы за год. Не проводится анализ, не принимаются меры. Тем временем текучка ключевых кадров в компании достигла критического объема во всех отделах. В месяц увольняется по 2-3 человека. И в основном те кто проработал не один год и имел лучшие показатели по продажам. Найти новых сотрудников на сектантские условия работы удается с трудом. Поэтому вакантных должностей не мало как в головном офисе так и в во всех филиалах. Недавно Елена наняла в компанию несколько руководителей по регионам. Но на деле она взяла просто несколько мальчиков на побегушках для себя, чтоб подчеркнуть свою власть, так как им не было делегировано не полномочий не возможностей что либо делать. И они тоже сейчас в разочаровании на грани увольнения. Номинально они выполняют роль трансляторов распоряжений только 1 лица узурпировавшего власть от имени секты. Причастность к которой всячески отрицается. Но для образованных сотрудников сразу видно причастность через терминологию, методы и способы управления людьми и предприятием. В некоторых таблицах иногда просто не хватает ума стереть все данные и остаются надписи типа – по материалам Хабборда.)) За год правления компанию удалось свалить с 3 на 5 место по продажам от ключевых производителей. Что не могло не сказаться на закупочных ценах. Продавать стало еще сложнее чтоб заработать на жизнь. Т.к. и сейчас цены данной компании не в рынке на 5-30% в сравнении с теми кто на первых 4 местах. Всячески рекламируется собственный склад по Сименсу-на деле это маленькая комнатушка и кучкой железа. Сборочный цех маленькая комнатушка 3Х6 метров. В результате 9 из 10 КП у конкурентов есть на складе а у них нет даже самых ходовых вещей. Поэтому конвертация сделанных КП не конкурентная вообще не по наличию, не по срокам поставки, не по наличию условий отсрочки. В продажах полный Крах. Сотрудники постоянно загружаются бесполезными отчетами, которые растут каждый день. Продавать времени остается все меньше и меньше. Зарплату обещают хорошую а на деле ее регулярно задерживают. В договоре у вас будет получение 10 числа а выдавать будут -когда захочет секта. В лучшем случае числа 15. Ставка минус налоги. Премию практически не видит не кто кроме лиц состоящих в родстве с первыми лицами в компании и особо лояльные к секте. Стоит сделать хорошую продажу и % от нее тут же порежут кучей придуманных коэффициентов и в результате людям регулярно не доплачивают из кровно заработанного. Перед каждой зарплатой идет прозвон и прессинг на планерке с нытьем что зарплату выдавать не чем. Второй способ не доплачивать - обещают процент от прибыли личных продаж. Но на деле не когда не показывают менеджерам реальную прибыль а лишь ее малую часть. Что обворовывает результаты работы менеджеров. В лучшем случае начислят от прибыли 5-10% хотя на деле она составляет 10-40%. Что видно иногда из светящихся счетов поставщиком.)) Если просишь предоставить расчет зарплаты, чтобы понять куда делась твоя заработанная премия-ее не когда не дают. Исключением являются ситуации когда дают расчет в котором только ставка))). Недавно уволился один из лучших сотрудников которому не доплатили за крупную сделку. Пришлось требовать и просить отдать заработанное месяц. В результате через месяц…..ой мы ошиблись….и отдали ПОЛОВИНУ.))) Человек нашел достойную, где нет обмана в расчёте з/п и секты, работу и уволился! Все разговоры, тестирование, опросы, планерки записываются и передаются на анализ куратору из секты. Без согласования с рядовыми сотрудниками компании. Всячески стараются говорить что компания белая, когда это выгодно секте, а когда не выгодно, на деле, задерживают зарплату, режут премию, всячески требуют выходить на работу раньше и задерживаться на ней. По сколько вся власть узурпирована в руках 1 лица, крайне трудно проводить сделки. Многие деньги теряются только из-за того что решение по многим нюансам менеджерам принимать запрещено. Их нужно согласовать только с Еленой. А пробиться к ней на встречу или дозвониться не реально иногда по 2-4 дня. В результате когда она снисходит и дает свое дозволение продать Клиенту часто последний уже получил решение от конкурентов и уже купил у них. Отсрочки платежа отменены почти полностью. Нужно терять время и согласовывать каждый раз отсрочку даже с теми Клиентами с которыми отсрочка уже прописана в подписанном договоре. Крупные КП тоже нужно согласовывать отдельно, на что уходит по нескольку дней. Теряются срочные заказы. Продажи не мобильны и вязнут в сектантских препонах. Странно то что и обучения на собственных ошибках -нет! Согласование не так давно отменили из-за того что ключевые продажи просто встали. И вот через месяц данный тормоз вернули снова. Любое противостояние или не удобные вопросы лично или на планерках тут же караются вне плановыми проверками, дополнительными отчетами, тестирование и угрозами увольнения. Практически весь , активный, персонал отделов ищет работу и сваливает при малейшей возможности. Очень странно что данная ситуация не прозрачна и не контролируется Учредителями. На сколько нужно быть под влиянием секты чтобы не видеть результаты работы Елены за год и не быть от этого в шоке!!!
-

Дата отзыва

2019-11-12

Рассказал бывший Менеджер, Москва
Прекрасный коллектив и условия труда
Менеджер
96%
Это не первая компания, где я работала. Но так сложилось, что именно в этой компании я "прижилась", "срослась" с коллективом. Так же я отлично лажу с руководством и клиентами компании. График работы для меня удобный 5/2, в выходные и праздники отдыхаю, как и все. Каждый год ухожу в отпуск в соответствии с графиком. При устройстве на работу прошла 2-х недельное обучение, сдала тесты. Оформили по трудовой, стаж идет. Платят премии, конечно не за красивые глаза, а за показатели. В работе все устраивает
Разговоры с клиентами идут под запись, изначально это сильно напрягало, но с другой стороны дисциплинировал
Советов нет, есть пожелания: много, много клиентов, большой прибыли и нам роста премий))

Дата отзыва

2019-11-11

Рассказал работающий Менеджер, Москва
О компании "СоюзСпецОдежда"
Однозначно лучший коллектив!
Редактор
97%
Однозначно лучший коллектив!

Все стоят горой друг за друга, такое редко где встретишь.
Менеджеры - лучшие, которых я только встречал.
А РОПы горой стоят за своих менеджеров.
Но конечно есть и паршивые овцы.
Которые пытаются сделать карьеру за счет стукачества и подлизывания руководству.
Но таких всего пара молодых и глупых девочек.
Доверйяте тем, кто долго работает

Дата отзыва

2019-11-11

Рассказал работающий Редактор, Москва
Компания развивается и расширяется.
Специалист
93%
Компания отлично подходит как для старта, так и для продолжения карьеры. Тем более, что руководители делают все, чтобы кадры становились профессиональными, ведь от этого зависит успех самой компании. Обучение очень достойное. Тренинги, профильные форумы, конференции. Стабильно выплачивают зарплату. Хорошие бонусы выплачивают от проектов. Работы достаточно много. Руководство периодически вывозит нас на природу. В общем и работаем и отдыхаем вместе. Мне нравится такой подход.
нет
нет

Дата отзыва

2019-10-23

Рассказал работающий Специалист, Москва
Реальные перспективы роста. Компания развивается.
Специалист
93%
Коллектив в Дженерел Газ, классный, коллеги к общению открыты, всегда готовы помочь решить любую проблему. Руководители у нас молодые. По началу меня это настораживало, но сейчас понимаю, что это очень хорошо. Планы большие, энергии много, работают с энтузиазмом и главное, что есть результаты! Мы со своим оборудованием уже вышли на европейский рынок. Условия работы хорошие. Все взятые на себя на собеседовании обязательства, компания перед работником выполняет на все 100%.
нет
нет

Дата отзыва

2019-09-18

Рассказал работающий Специалист, Москва
Возможность реализовать себя
Специалист
93%
Мой стаж работы в компании – четыре года. Мы стали уже хорошо известны не только на отечественном рынке, но и в Европе. Открыли в Словении площадку по изготовлению нашего оборудования. Заказов хватает. Бонусы по проектам очень хорошие получаются. Бывает правда иногда их задерживают, но помощник Татьяна решает все оперативно. Компания к своим сотрудникам относится очень честно, зарплату выплачивает вовремя, официально трудоустраивает. Руководство лояльное. Коллектив хоть и разновозрастный, но дружный и профессиональный.
нет
нет

Дата отзыва

2019-09-01

Рассказал работающий Специалист, Москва
Перспективная компания
Специалист
93%
Работа организована в компании грамотно и четко. Руководители очень молодые, но это ни о чем не говорит. Они много работают на свою компанию, реализуют амбициозные планы. Мы расширяемся. Открываем новые производственные площади. Работы много, зарабатываю хорошо. Компания полностью официальная. Трудоустраивают по ТК. Коллектив классный, руководством тоже вполне доволен. Задачи интересные.
нет
нет

Дата отзыва

2019-08-25

Рассказал работающий Специалист, Москва
Компания развивается и расширяется.
Специалист
93%
Работаю в Дженерал Газ уже несколько. Меня полностью устраивает и то сколько я здесь зарабатываю и то в каком коллективе работаю. Хочу сказать, что у нас очень амбициозное руководство. Когда пришел сюда, то глядя на молодых руководителей к нашим перспективам относился скептически, но сейчас вижу, что ошибался. Очень целеустремленные люди. Одно то, что мы уже вышли на европейский рынок заслуживает уважения. Компания открыла в 2017 году производство оборудования в Словении.
нет
нет

Дата отзыва

2019-06-22

Рассказал работающий Специалист, Москва
трудности бывают, но вместе веселее
Специалист
95%
бригады всегда хорошие собираются, с некоторыми товарищами стали дружить семьями, к тресту претензий нет, с трудностями справляемся вместе
на объекте бывают сложности с водой
-

Дата отзыва

2019-11-09

Рассказал работающий Специалист, Мирный
О компании "ТРЕСТ КХМ ПС"
Созданы все условия
Нет в списке
91%
Проработал тут порядочно слесарем, контора нормальная, особо ничем не выделяется. Из плюсов трудовой договор и все с этим связанное, зп 2 раза в месяц точно в срок на карточку, больничный дают, просто так кинуть не могут, это раз. Общага нормальная, а то раньше в какой только срани не селили, это два. Коллектив хороший, многие мужики очень подолгу работают, текучка слабая, это три
Из минусов только переработки летом и понижение оклада зимой, но в дорожной сфере это везде
так и надо

Дата отзыва

2019-11-09

Рассказал работающий Нет в списке, Москва
О компании "Роуд Групп"
Такое себе
Продавец
75%
Руководство, коллектив, з/п во время, очень классные выездные корпоративы, система карьерного роста
Тормозят иногда с ответами на вопросы или рабочие запросы
нет

Дата отзыва

2019-11-08

Рассказал работающий Продавец, Ярославль
О компании "Profit Center"
Компания для сотрудников с высокой мотивацией
Специалист
100%
С 2017-го работаю на Первом Мясокомбинате. Тоже есть с чем сравнить. С учетом того, как трудно устроиться на нормальную работу, тут меня всё устраивает. Компания для сотрудников с высокой мотивацией, ответственных, которые «болеют» за свое дело.
Лично мне добираться неудобно, приходится рано вставать.
.

Дата отзыва

2019-11-08

Рассказал работающий Специалист, Нижний Новгород
очень плохо
Экспедитор
6%
Не лезьте!!!!!!
Отработала в Хрестище на коровниках, в ангарах с августа по сентябрь 2019г.без смены и копейки денег. Когда время зарплаты пришло - выкинули на трассу, а я живу в Днепропетровск обл.- ссуки, твари, убивать вас всех на площади! Вешать за ваши ненажэрлыви глотки!###### Всех вместе с той проституткой толстожопой клюжиной!ненавижу! Будьте осторожны! Не лезьте туда! А меня же работники тех складов ангаров предупреждали - едьте отсюда! Тут никому ничего не платят! Миша и Лена работают там, и каждый день мне говорили - едьте домой, а я дура не слушала!!!!!! Теперь вот других остановить хочу! Не лезьте!!!!!!
.... .... ..... .. . . ......

Дата отзыва

2019-11-06

Рассказал работающий Экспедитор, Хрестище
Ужасная компания
Нет в списке
0%
Их нет
Хочу оставить отзыв о компании Лиан(г. Краснодар ул. 40 лет победы 34)
Пачками набирают людей,агентов недвижимости и специалистов колл-центра я шла обучаться в Колл-центр !
Обучают ужасно,парень Георгий не может связать 2-х слов, агрессивный, не отвечает ни на какие либо вопросы! Обучение было нацелено только на агентов, когда я пришла на второй день и спросила,а что все таки будет входить в мои обязанности и когда меня будут обучать именно в Колл-центр,меня отвели в кабинет и сказали «вы знаете, а нам уже не требуются сотрудники, вы будете в резерве»
Не ходите туда, ни агентов ни в Колл-цент!!!! Это шарашкина контора! Не тратье своё время!!!!
Закрыть свою компанию

Дата отзыва

2019-11-06

Рассказал бывший Нет в списке, Краснодар
О компании "Лиан"

Категории работодателей

Новые компании

ООО
ООО
ООО Аганнефтетранс
Золотые Руки
Интернет магазин часов Watcheshop
Strawbusta
Стайерпак гофротара
Сталер
Кабельный Завод «РусЭлектроКабель»
Рольштор защита от Солнца
Завод пиломатериалов
Веселая затея Краснознаменск
Окна Москва ОкнаМастер
Нижегородец
Производитель террасной доски МастерДек
Автостекло Бор
Кровельная материалы в Екатеринбурге
Наркологический центр в Спб
Хомутофф
Студия продвижения сайтов Be1st.pro