Я удивляюсь как на них налоговой еще нет!Это же лохотрон чистой воды....Рабство.Рабы там сидят.Переработки,на обед нет времени пойти.3 дня стажировки)))Ха,чтобы бесплатно на них поработать))) Люди,задумайтесь.Не одного положительного отзыва тут.Это о чем то вам говорит?!!

Несмотря на пафосное название, ничего общего с "ассоциацией" эта шарага не имеет в принципе. Паршивый подвал с довольно таки убогой обстановкой (даже для подвала), 5-минутное совершенно тупое "собеседование" ни о чем, и наконец коронная фишка - те самые три дня какой-то непонятной стажировки, а по существу, бесплатного, т.е. рабского труда, разумеется, без оформления и вообще каких-либо обязательств со стороны этой гнилой конторки.
ВЫВОД - лохотрон чистой воды, отрыжка "веселых 90-х". Ни одному уважающему себя человеку не советую даже ездить туда.

Нет таких!!!!!!!

Работала там (((( Требований миллион, помощи никакой. + текучка дикая ( с хорошей работы люди не бегут), да и одни "братья наши меньшие работают". Золотое место для миграционной службы! ( Тут любят приезжих и киргизов )))))) Официальная з.п. 12000 ( у всех ). Вот бы налоговую сюда! Больничные и отпуска соответственно считаются из 12. Чугунов ( ген. дир. ) самодур и "быдло" (цитата сотрудников побывавших у него) - бывший менеджер этой же компании ставший ген. директором ( как ? - история умалчивает). Те кто держится, просто боятся, понимая что при увольнении получат полторы копейки! Да, есть костяк, но поверьте Вы в нем не окажетесь. Скорее при получении з.п. увидите кучу штрафов, даже если Вы тогда еще не работали!!!!
Народ! Не тратьте свое время. А время как известно - деньги!

Работала в этой помойке 1 месяц. После собеседования устроили официально на 4 день, но в начале не торопились это делать, ссылаясь на то, что якобы Ген.Директор в отъезде и некому подписать документы. Обучение никакое, коллектив состоит практически из одних чучмеков!!! З/П официальная 6 000 рублей, в итоге получила 9 000, проработав месяц там. Постоянно штрафуют за всякую хрень (типо один накосячил, а отвечают все (даже мне приписали штраф за какой-то отчет, который не был вовремя сдан еще до моего устройства туда за 3 месяца)). При увольнении выплатили З/П в 2 раза меньше положенного и при этом не доплатили 3 000. Рабочий день якобы с 9 до 19, но в положенное время уходить нельзя, иначе штрафы. А вот перерабатывать по 3-4 часа - за*бись, не получая при этом заслуженные деньги! Однажды пришлось работать до 5 утра (повторюсь, имея при этом график с 9 до 19), домой не отпускали. Карьерный рост есть, называется "Старший помощник младшего дворника"!!! Вывод делайте сами, люди оттуда просто сбегают, оставив там свою заслуженную З/П, благодаря которой живет Чугунов Сергей и Гультяева Света.

Да,да а еще отношние как к скоту(как будто они соизволили вщять нас на престижную работу,а мы еще и недаволны).Работы итак много,но им этого мало надо какие приказы придумать ,чтоб жизнь то раем нам не казалось.Спасибо никогда не скажут.Нервы начинают трепать с самого утра причем это в порядке вещей.Им наплевать на людей для них магазин это все.Знаете работая там сам себя не понимаешь,че ты там делаешь!Причем они считаю что много еще платят за такой труд,так пусть там сами и работают.

Культ генерального директора. Ярко выражен бюрократизм.

Офис компании это ПОДВАЛ . Заработанные вами деньги не платят. При увольнении не рассчитывают ! Будьте осторожны! Работают в компании киргизы и таджики...которым деваться не куда , и над ними издеваются...платят копейки...что бы могли до работы доехать и на хлеб хватило что бы с голоду не помереть.Отстой! Собираю документы ..буду подавать жалобу в комиссию по труду и в прокуратуру.Пусть потрепят эту компашку!

контора подвального типа!!!! работать там себя не уважать!!!отпуска праздничные дни а так же больничные не оплачиваются!!!штрафы за всё. гена платит з/п по настроению!!!! люди не тратьте своё время!!!!

Вышла на один день на так называемую стажировку. Негативное впечатление уже при входе в этот подвал. Там в конуре сидит охранник, который для чего-то забрал паспорт. Пришла в положенное время и минут 20 ждала пока "подготовят" рабочее место. В итоге полчаса отмывала стол залитый чернилами и ещё полчаса себя))) Через час после начала рабочего дня соизволили подойти и вкратце рассказать о том что же они от меня хотят. После этого у всех свои дела начались, а мне весь стажировочный день провела возле ксерокса, извела наверное пачку бумаги, печатая одни и те же документы в нескольких экземплярах. Бреееед)))) этими вещами по идее занимается секретарь. Ближе к концу стажировочного дня вызвала к себе коммерческий директор, у которой были свои взгляды на мои должностные обязанности. В итоге озвучили то, чего и близко не обсуждалось на собеседовании. Такое ощущение сложилось что просто высосаны из пальца все эти требование, а в целом просто доделывать то, что в других отделах не успевают, ну или не хотят. В процессе работы удалось краем уха услышать разговоры сотрудников между собой о непомерных нагрузках, неоплачиваемых переработках и тиране-начальнике. В общем очень рада. что потратила на этот "приблудный дом" полдня своего времени. Не советую туда устраиваться, впечатление осталось мягко говоря не из приятных.

На собеседование должна была подойти после звонка менеджера по подбору персонала, пообещала на эл почту отправить подробное описание проезда, так и не отправила, соответственно на встречу так и не попала. На следующий день менеджер перезвонила,и поинтересовалась "почему же я все таки не пришла на собеседование?". Перенесли встречу на следующий день, описание проезда продиктовала, с эл почтой они работать видимо не могут. Очень рада что прочитала отзывы, еще раз убедилась в том, что связываться с ними не стоит.Встречу придется отменить.

Все ниже сказанное-это правда! И про з/п и про текучку и про нелегалов и про офис... Все все все...Хотелось бы добавить про коллектив! Приходят милые, добрые сотрудники, а "руководители отделов" делают из них просто МИГЕР! Вместо того, чтоб формировать коллектив-одни интриги, ругачки и тп. Там нельзя быть с кем то в хороших отношениях! Или ты или тебя! Генеральный все видит и знает и ему в кайф наблюдать за этим-кто кого загрызет. Это не руководитель! И набирает себе подобных! Хочет себе сотрудника с ВО, без ВП, опыт работы лет 10, знание ин. языков, лич. автомобиль и тп... за з/п 25 тыс.! Стоят камеры в магазинах, но по ним следят не за ворами, а кого бы и за что оштрафовать!!! Сотрудники выполняют кучу просто не нужной работы! Например: предоставить отчет об отчете о не предоставленном отчете за предыдущий отчет!!! А не предоставил-штраф в пол з/п!!! Но не судите и не судимы будете... Все аукнется всем!

Отрицательных сторон немного (как по мне, работнику офиса), но они перекрывают все плюсы, которые есть на этом месте.
Самый огромный минус - генеральный директор Чугунов С.Л. Человек настроения: захотел - тупо пошутил (и если ты не засмеялся над его шуткой, то обязательно прокомментирует, что это была шутка, типа надо бы и посмеяться), захотел - обматерил сотрудника при всех коллегах и уволил. Очень придирчивый - опять же, если у него плохое настроение, будет тюкать тебя за каждую мелочь (не вовремя зашла, не туда бумажку положила, не так написала и пр.).
Правила и сроки написания бумаг, приказов, сдачи отчетов и прочего постоянно меняются (всех, конечно же, предупреждают об изменениях, но немногим удается запомнить все), что влечет за собой ШТРАФЫ. Это второй по величине минус компании. Штрафы везде и за все. Я делала приказы на взыскание сотрудников - у меня волосы дыбом встали. Ушел курить не по графику (в ночное время, например) - штраф. Кассир дал чек после выдачи товара, а не перед - штраф. Охранник не встал, когда зашел покупатель - штраф. Не проследил за покупателем - штраф. Не сдал отчет - штраф. Сдал, но не вовремя - штраф. Я понимаю, что дисциплина и следование правилам компании это важно. Но когда приходишь к руководителю сдавать отчеты (а заодно и приказы о взысканиях), а он говорит - мало штрафов, не доделала, иди работай, это, по-моему, уже через чур. Штрафы варьируются от 50 рублей до нескольких тысяч. Но, согласитесь, 42 штрафа по 50 рублей за месяц - это нехилый минус к зарплате. Кто-то упоминал о камерах, чтобы следить кого за что штрафовать - чистая правда. Каждое утро к генеральному приходит служба видеоконтроля с кипой взысканий. Если кипа большая - ребята молодцы, хорошо поработали, если маленькая - плохо работаете, оштрафую. В общем, если у вас есть хоть какая-то капля совести и немного характера, работать с таким начальством вы не сможете.
Работают в магазинах одни узбеки, таджики или кто они там. Но ведут себя довольно-таки профессионально, многие хорошо говорят на русском. В офисе тоже почти все приезжие (кто с других городов, кто с республик, кто с дальних регионов). Мне, как москвичке, было это непонятно. Но после пары дней работы все встало на свои места - их элементарно не берут никуда, кроме этой шарашкиной конторки, вот и терпят такое обращение.
Зарплата - серая. Официальный оклад - 12 тысяч. Больничные и отпуск - не оплачиваются. Расчет по дневной норме (например, отработал день - плюс 1500 руб., не вышел или опоздал на час - минус день). Зарплата выплачивается с задержками и в несколько этапов. Увольняешься - приписывают задним числом несколько штрафов и тянут с выдачей оставшейся части зарплаты (т.к. ведомости подписывает ген. директор, а он, напоминаю, человек настроения).
В общем и целом, компания произвела ужасающее впечатление в плане отношения руководства и выплаты зп. Это же самые важные моменты, за чем человек идет на работу. Чтобы платили за выполненную работу и почувствовать себя полезным. Но в этой конторке вам всегда будут говорить что вы - говно. Даже если это не так.

На этом плюсы заканчиваются. Все три офиса, находящиеся в районе 1905 г., находятся в подвалах жилых домов. Первые три дня - неоплачиваемая "стажировка". Хотя это сложно назвать стажировкой, т.к. никто ничему не учит, сам сидишь и пытаешься вникнуть в весь процесс работы.
В каждом кабинете стоят камеры, в офисе нет питьевой воды, т.е. нужно скидываться самим на куллер или приносить воду с собой. З/п серая, официально всего 10 тыс, из которых 8700 только получала на руки вОвремя, остальное же..."премиальная часть", которая выплачивалась постоянно с задержками, пока весь отдел не сдаст отчеты. А сдать их нереально, так как г-н Чугунов (ген.директор этой шарашкиной конторы) человек крайне неадекватный, не могу другого слова подобрать.
Штрафы...это полный абзац, но напишу в одном предложении: штрафуют всех подряд за всё подряд, иногда даже без объяснения причин, а если с объяснениями, то они до абсурда идиотские.
+ ко всему штрафы за опоздание (1 мин. опоздания=штраф 10 рублей). Несложно посчитать, если сотрудник за месяц (в совокупности) опоздал на 3 часа, из зарплаты вычитается 1800 рублей.
Больничные, отпуска а так же праздничные(!) дни не оплачиваются. Текучка кадров нереальная. Каждый день увольняется по несколько человек. Кстати, при увольнении "премиальную часть" зарплаты даже не ждите, 90%, что её не выдадут.
Люди, не теряйте свое время, никому не посоветую в эту конторку идти, никакой АССОЦИАЦИЕЙ там даже не пахнет!

О данной компании можно говорить бесконечно, а в частности о ее огромнейших минусах!!!!
Время неоплачиваемой стажировки оговаривалось на 2 дня, в дальнейшем это стало 5 дней, в связи с концом месяца и не подготовкой документов для оформления.
Заработная плата: серая-белая. В данной компании зп, именно серая задерживается, а при увольнении вообще не выплачивается. Данная компания не платит ни государству ни сотрудникам. А официальный оклад-это минимум по Москве.
3. Также проработана система штрафов сотрудников. За опоздание на 1 минуту, выставляется штраф в размере 10 рублей, и также за не сданные отчеты.
4. Праздничные, больничные, отпускные дни не оплачиваются.
Многие сотрудники задерживаются на 2-3 часа, и им за это не доплачивают. Выходят в выходные дни в связи с производственной необходимостью.
Также причиной моего увольнения стало то, что 29 декабря вышло распоряжение Генерального директора Чугунова С.Л., о том что весь отдел выходит 9-10 января на работу, и для некоторых стало новостью то, что им придется выйти и 4,5,6 января. Естественно, праздничные дни все уезжают к родным и хотят отдохнуть , но генерального не волновали личные проблемы сотрудников, отвечая тем: "А почему Вы берете билеты заранее и не согласовываете покупку со своим руководством"( в праздничные то дни). На этот вопрос также ответили в отделе кадров так : "Что можете не выходить, это просто на эмоциональном уровне", хорошо если не выйти, генеральный выпишет штраф и не маленькую сумму. На примере: Сотруднице выставил штраф 1000 рублей за неумение пользоваться Документооборотом. Ведь люди не роботы, они не могут работать без ошибок.
Работает очень много иностранных граждан , которые постоянно бегают с разрешением на работу, очень большая текучка.
Нет никакого социального пакета и элементарных условий труда.
К сотрудникам нет никакого человеческого отношения, это со стороны руководства. Подвальное помещение, где постоянно скребуться мыши, и так думаешь что сейчас упадет мышка на голову.
Текучка просто нереальная, лучше не тратить свое время, и не терять свои деньги в данной компании.....