Добавить компанию Пресс-релизы Отзывы Зарплаты

Отзывы о работодателях

нету
Секретарь
46%
Отличное начальство!!!
нету
--

Дата отзыва

2013-04-09

Рассказал работающий Секретарь, Москва
О компании "Stradivarius"
Добрый день! Довожу до Вашего сведен...
Мерчендайзер
40%
удобное расположение (около метро)
Добрый день! Довожу до Вашего сведения, что 10.09.2013 мною в вашем офисе м.Волгоградский проспект была заказана двусторонняя рекламная вывеска на жесткой основе (пластик) 120х58 . После расчетов с дизайнером была озвучена стоимость 1400 рублей и предложено внести предоплату либо 100% либо 50% . Я предложил внести 1000 рублей сразу и 400 при получении заказа, на что менеджер согласился.
Вечером 11.09.2013 мне позвонил менеджер и сообщил о готовности заказа. Утром 12.09.2013 мой подчиненный сотрудник прибыл для получения заказа и с удивлением узнал что стоимость заказа 3480 рублей, т.е. с него требовали к уже внесенной 1000 р. Еще 2480 р. Мой сотрудник сообщил мне об этом произволе, но мной было принято решение забирать и оплачивать заказ, т.к. я не мог задерживать открытие новой торговой точки.

P.S.
ПО ВСЕМУ ПЕРИМЕТРУ ВЫВЕСКИ ЗАУСЕНЦЫ, края не обработаны !!!
По видимому Вы ориентируетесь на разовых клиентов!
--

Дата отзыва

2013-09-13

Рассказал бывший Мерчендайзер, Москва
О компании "Stradivarius"
Чёрная зар плата, отпускные не выплат...
Секретарь
44%
Близко к метро
Чёрная зар плата, отпускные не выплатили (не смотря на то, что при приёме на работу обещали), никаких перспектив роста. Любой производственный брак стараются списать с зар платы работников.
В базе бардак- ничего невозможно найти. Сис админ всегда делает вид, что не доступен- компы постоянно виснут. Главный менеджер постоянно "прячется" от звонков клиентов. Качество печати оставляет желать лучшего
--

Дата отзыва

2013-10-15

Рассказал работающий Секретарь, Москва
О компании "Stradivarius"
Крайне непродуманная политика орга...
Менеджер
36%
Очень приятный коллектив. Все люди молодые, амбициозные, интересные. Лично в моем отделе царила атмосфера радости, взаимопомощи. Было даже достаточно весело работать, хотя разговоры вслух были нежелательны.
Также достаточно неплохая оплата труда. Притом на работу можно попасть, совершенно не имея опыта, достаточно быть просто адекватным, соответствующим своей должности человеком.
Еще удобное время обеда. Можно выбирать любое время, с 12 до 16 часов.
Крайне непродуманная политика организации. В процессе трудовой деятельности осознаешь, что успех магазина обеспечивается главным образом не продуманной стратегий развития, а большим вбухиванием средств. В результате, в один прекрасный момент, средства заканчиваются. И вам говорят - пока-пока. Как и сделали они недавно с парой десятков работников.
Из-за того, что руководство совершенно недальновидное, оно набирает большое количество людей, в которых интернет-магазин просто не нуждается. А потом людей тупо выкидывают, когда до верхушки наконец-то доходит, что люди-то были и не нужны вовсе.
Руководители проекта - выходцы из отдела продаж. В результате - они никто иные, как продажники, но не управленцы. Да, продавать они по-любому умеют, но построить грамотную политику развития компания - увы, на это они не способны. Поэтому ежедневно проводятся многочасовые собрания, в которых задействуют большое количество людей. Иначе руководство не способно допереть до решения проблем.
Очевидно, что их компетентность как управленцев под огромным сомнением.
Да и в принципе, руководители всех отделов - отнюдь не управленцы, а специалисты в узкой области. Типично-советский подход.
А, еще здесь действует знаменитая система штрафов. Тут интересная система с опозданиями - опоздаешь на 1 минуту - сначала предупреждение, потом 500 рублей, потом 1500, потом (вроде бы) 2500 и т.д. Поэтому лучше не опаздывать. Но интересная штука - штраф будет одинаковый, опоздаете вы на 30 секунд, или на 3 часа. Сразу видно, что система штрафов ну очень продуманная и дальновидная. Сразу хочется работать на благо компании :) К слову, у меня так и не было ни одного штрафа за полгода работы.
Но вот у других сотрудников ситуация похуже. Например, если вы работник склада, то любая ошибка транспортной компании станет вашей. И вы получите за нее штраф. Учитывая, что сотрудники склада работают за копейки в полной гармонии с природой - на морозе, без туалета - то это, мягко говоря, жесть несправедливая.
В целом, не рекомендую работать в этой компании. Руководство не видит дальше своего носа, если позволяет себе набирать кучу народа, не обеспечивая его работой. Да-да, можно весь день просидеть на месте, ничего не делая, и вам за это ничего не будет. И если вы будете активно выполнять задания - вам тоже за это ничего не будет. Просто повысят план - и всё.
На моей памяти однажды руководители попытались "лохануть" работников моего отдела - никто не повелся, а я, как новичок, повелась. "Сделали" для нас неограниченный заработок, то бишь работай, превышай план, а зп будет расти, причем разработали даже калькулятор зп, поэтому можно было точно рассчитать заработанную сумму денег. Мною был перевыполнен план, причем значительно. В ответ - ничего. Обманули. Денег не дали. И даже премию, как лучшему работнику отдела, тогда не дали. Не помню уже, по какой именно причине...
Сейчас, кстати, они постят объявления под именем Универсалснаб.
На самом деле раньше они были ООО "Центр правовой поддержки", а сейчас - ООО "Своя экология". Примите к сведению. Хотя, как говорится, у них много имён :)
--

Дата отзыва

2014-02-03

Рассказал работающий Менеджер, Рязань
О компании "silk way city"
Ушла только потому чт?...
Менеджер
36%
Дружный молодой коллектив. Своевременная и достойная оплата. Руководство всегда прислушивается к мнению своих подчиненных. Уютный офис, хорошие условия труда.
Ушла только потому что поняла, что мне неинтересно развиваться в этой сфере.
--

Дата отзыва

2017-04-04

Рассказал работающий Менеджер, Рязань
О компании "silk way city"
Хочу сказать, что работа...
Офис-менеджер
37%
только официальное трудоустройство
Хочу сказать, что работа киоскер Роспечати в Челябинске - это полный отстой! Наставники никаких знаний не дают. Стажировка в киоске проходит в 1-3 дня и это в лучшем случае. Иногда это может быть и 3 часа...Это нормально??? Ужас просто. А в случае ошибки случайной в работе...он платит из своего кармана и не маленькую сумму. А платят копейки, зато бумажной работы как у бухгалтера...и при этом нужно еще обслуживать покупателей успевать. Туалета вообще нет. А у киоска ставни тяжеленные...поэтому и приглашают пенсионеров, которым уже рожать не надо, поэтому они надрывают свои мышцы все и органы...Отношение наставников - пардон, никакое абсолютно. Каждый преследует свой интерес...киоск ближе к дому или не хотят идти навстречу новичкам и менять график. Помогать новичкам в работе тоже не хотят. Поэтому не о чем сожалеть, на самом деле, если кто не попадет на эту работу.
--

Дата отзыва

2013-03-02

Рассказал бывший Офис-менеджер, Челябинск
О компании "Qnet"
побольше бы товара нам
Товаровед
35%
только хорошее могу сказать. У нас хороший менеджер, всегда выслушает и подскажет если что. за столько лет что я работаю в Роспечати многое изменилось, и киоски поменяли (они стали удобнее и просторнее и кондиционер есть и чайники дали), конечно отчетность она тоже изменилась, но мы же понимаем, что если мы не сдадим отчет, то в офисе не узнают наши продажи, а бухгалтер не начислит з/п. Мне нравитс работать с покупателями, они уже родные стали, каждый день приходят и что нибудь покупают. Я руководство уважаю, потому что они стараются для нас, может не все получается, но мы чувствуем заботу и поощрения за результаты нашей работы. Награждают значками и премии платят за заслуги( я получила и за год и за квартал).
побольше бы товара нам
--

Дата отзыва

2015-06-09

Рассказал бывший Товаровед, Челябинск
О компании "Qnet"
Колектив-пауки в банке,готовы ...
Агент
42%
Выучил строение и принцип работы многих битовых преборов! Огромная возможность с воровать)!!!!
Колектив-пауки в банке,готовы сожрать друг друга из-за клиента! Директора за месяц менялись три раза! зароботную плату не поднимают и заработать не дают.Постоянное отсутствие ходового товара.При увольнении зарплату не выплатили не кому.
--

Дата отзыва

2011-04-05

Рассказал работающий Агент, Киев
О компании "Burkit International"
В моем случае их не было, что очень-очень ?...
Консультант
43%
Очень нравится работать с данной компанией. Работаю по нескольким проектам. Всегда все в срок и качественно, результат не заставляет себя ждать, при правильном использовании инструментов. Спасибо!
В моем случае их не было, что очень-очень радует.
--

Дата отзыва

2017-03-07

Рассказал работающий Консультант, Санкт-Петербург
О компании "Энерго-LUX"
0%

Дата отзыва

2016-02-06

Рассказал ,
- турагентство без офи...
Офис-менеджер
39%
Ежедневные задачи на подборы туров на всевозможные направления и страны.
- турагентство без офиса, без сайта) - все запросы поступают только от Карины от её знакомых без телефонов и адресов клиентов, подбор туров отправляется Карине; - из 20 подборов ни одной продажи; - нет продаж, нет и дохода; - работы много, денег не платят;
--

Дата отзыва

2015-06-03

Рассказал работающий Офис-менеджер, Киев
О компании "ТОО Beratex"
Страшная текучка кадров. Врачей не ...
Менеджер
32%
новое здание
Страшная текучка кадров. Врачей не ценят как персонал. Уволили за больничный, за правду в глаза. Официально устраивают только на 0.5 ставки. В договоре ни одна сумма не прописана. Зарплату выплачивают не вовремя и не полностью. кабинеты плохо оснащены. начальство занимается самодурством.
--

Дата отзыва

2016-07-14

Рассказал бывший Менеджер, Санкт-Петербург
О компании "Метал Строй, ТОО"
Сложности работы заключаются в...
Бухгалтер
36%
Сейчас я нахожусь в декрете, поэтому пришлось уйти. Хочу сказать, что уходила я совершенно без скандалов. Даже премию получила, что особенно приятно :)
Обидно, конечно, читать несправедливые вещи, написанные в адрес этих людей. Одна моя знакомая звонила недавно - записалась на собеседование, а потом почитала отзывы и не пришла, спустя время случайно узнала через друзей, что я тут работала. Это она мне, собственно, и рассказала о существовании этих отзывов. И поскольку я работала, то я решила поделиться. Возможно, кому-то мой опыт даже поможет сделать выбор.
Итак, начала работать я в феврале 2012 года. Прошла собеседование, тренинги. В офисе меня долго гоняли по текстам, а я все не могла понять зачем они так придираются (только потом уже непосредственно в процессе работы поняла, что это основа всех основ - когда забиваешь школы, ты должен говорить грамотно, убедительно, и этим зарабатывать право быть хозяином положения).
Нас в коллективе тогда еще было 2 человека (это потом уже в тройке ездили). Андрей, фотограф, который поехал со мной, оказался толковым парнем, он ездил уже не в первую командировку (кстати, забегая наперед, скажу, что теперь он – мой муж:)). Мы с ним сразу сработались – я выполняла не только работу администратора, но еще и помогала ему постоянно на выводе детей. В итоге количество фотографий в среднем достигало 900-950 в неделю при плановых 850. Были, конечно, моменты с переездами, каникулами, когда работа не шла так продуктивно, но это все перекрывалось за счет других рабочих дней, поэтому, в целом, наш коллектив выполнил (и даже перевыполнил) план. Вернулись 26 мая, как сейчас помню. ЗП получили 29 числа. Остались довольны. Конечно, уже тогда образовались определенные взаимоотношения с Андреем, поэтому мы решили ехать в следующую командировку с сентября опять вместе, хотя руководству о наших отношениях не сказали, т.к. слышали от ребят, что здесь не приветствуются родственные или еще какие-либо тесные связи для работы в одном коллективе. Летом до отъезда сначала отдыхали, а потом поехали работать в детский лагерь в Крым, он – вожатым, а я воспитателем. Конечно, заработали в лагере мало, но зато не потратили те деньги, которые были получены за командировку. И вложили их в нужное дело…:) 30 августа уехали опять, только теперь еще к нам присоединили ассистента, поэтому стали работать в тройке, как я уже говорила. Аня (так звали ассистентку) была младше на 4 года, только закончила школу на тот момент. Видно было, что человек просто фанател от детей! :) Она с ними возилась с таким удовольствием, что мне аж стало немного не по себе (я теперь занималась в основном только забивкой и редко приходила на помощь в объектах – в этом просто не было необходимости, созванивались каждый час для уточнения количества и все.) 28 декабря были уже дома, за это время успели отработать 3 города (с пригородами, естественно). Сразу же после вокзала приехали в офис, Андрей сдал оборудование, подписали все необходимые бумаги, получили свои кровные. Правда, я думала, что мы уже 25 числа будем на месте, но работа сложилась так, что приехали только 28. Один день побыли дома всего, вещи разобрали – и сразу в Карпаты на неделю, думали на лыжах покататься (не знали, что снега не будет:)
Ну и третья моя командировка оказалась последней, хотя тогда я еще этого не знала. С января уехали, в мае, как обычно, вернулись, за это время нам поменяли ассистентку, приехала новая девчонка, Арина, которая была постарше. Но все равно отношения складывались в коллективе очень дружеские – выходные мы проводили все вместе. Кстати, Арина до сих пор продолжает работать, насколько я знаю (привет тебе, бусинка, если ты это читаешь;)
Куратор Дмитрий – человек практически со 100% забивкой, сильный (в своей тарелке), жесткий и требовательный, но не эмоционален, лишнего говорить себе никогда не позволял, даже когда мы допускали ошибки в работе. Я очень многому у него научилась, и наконец-то получила ответы на некоторые вопросы и тонкости этого нелегкого дела. Кстати, тем, кто считает, что куратор должен с вами возиться, сразу скажу – вначале он корректирует, потом все вопросы по телефону. Нас так изначально предупреждали – если куратор приехал, значит, все плохо, и вообще, включайте голову и находите выходы из ситуаций самостоятельно, вы не дети, и никто с вами нянчиться не будет. И тем более за вас эту работу выполнять не будет. Я просто слышала, что знакомые рассказывали – приехал куратор, быстренько «забил» и уехал. У нас так не было. Мы все делали сами (возможно, когда понимаешь, что на помощь рассчитывать не приходится, делаешь все лучше, доходишь своими мозгами до каких-то вещей, не знаю)
Хочу добавить, что успех такой специфической работы зависит только от коллектива, поэтому лучше с ребятами дружить и помогать. Не думаю, что это может получиться у всех – иначе все бы уже здесь работали, и это стало бы не актуально.
В общем, вроде все написала. Если вдруг что забыла, можете написать мне на почту, может, чем помогу ([email protected]).
Кстати, кто сейчас работает с Полиной Игоревной или Ариной– передавайте привет от нас с Андреем :))
Сложности работы заключаются в том, что бывает слишком много негатива – пока обойдешь все запланированные объекты, к вечеру голова кругом, работа, на самом деле, не из легких, стрессовая. Плюс момент, что здесь не все зависит только лично от тебя, общий результат – это работа коллектива, и хорошо, если все приехали именно зарабатывать, а не путешествовать или еще по каким-то причинам. Слава богу, мне повезло с ребятами. Хотя, насколько я знаю, то формирование происходит не случайным образом, потому что я проходила какие-то тесты для психолога. Также есть момент, что ты находишься вдалеке от своих близких, и бывает очень мало времени на общение с ними – усталость, разница во времени, рабочий ноутбук занят, потому как работы много. А с другой стороны, полученная ЗП стоит этих усилий, поэтому думайте сами, чем вы готовы пожертвовать ради хорошей ЗП. Кстати, еще очень сильно меняется мировоззрение, все-таки жить дома, где все свои и тебя поддержат – это одно, а находиться самостоятельно вдалеке от всех – это сложнее, закаляется характер, я бы сказала.
--

Дата отзыва

2014-01-17

Рассказал бывший Бухгалтер, Днепропетровск
О компании "АО Электромонтаж"
В этой работе присуще ст?...
Менеджер
33%
Увидела как-то отзывы об этой компании и решила написать свое мнение! Во-первых, мы люди все разные и не должны поддаваться стадному рефлексу. У каждого человека есть свое мнение. Перед тем как я пошла на собеседование в эту компанию, меня многие отговаривали, было очень много разных мнений: "тебя сдадут в рабство", "ты ничего не заработаешь", "у тебя ничего не получиться" и т.д. Откуда я могла знать не убедившись правда это или ложь. Правильно, я пошла на собеседование. Прошла обучение, разные тренинги, практику... Вообщем руководство компании предоставило мне все для начала этой работы, но соответственно и многое зависело от меня самой. Во-вторых, я хотела бы посмотреть на того человека, который работал на работе где не было никаких трудностей и препятствий))) здесь нужно отчетливо понимать, что ты едишь зарабатывать деньги, значит у тебя есть цели, желание, целеустремленность и т.д. Да и к тому же эта компания все для этого тебе предоставляет. В-третьих, здесь можно многому научиться. Ты работаешь в коллективе. Я помню как мои ребята (фотограф и ассистент) переживали, что им не выплатят зарплату))) и когда подошел конец рабочего процесса и они получили свои заработанные, говорили что были не правы. Я могу долго так рассказывать, но у меня, к сожалению, мало времени))) вдруг позвонит куратор, а я в рабочее время тут отзывы пишу))) Если кто-то сомневается в моем существовании или думает, что я подставное лицо пишите на эл.почту [email protected] или "вконтакте" http://vk.com/id35379459 отвечу на все ваши вопросы в свободное от работы время.
В этой работе присуще стрессовые моменты. Здесь нужно быть всегда сильным и морально устойчивым человеком, что есть очень трудно... Ты в далеке от своих близких, друзей, часто разговаривать не получиться, так как после рабочего дня сможешь только покушать, покупаться, подготовиться к следующему рабочему дню и лечь спать. Но это только первое время, потом привыкаешь и находишь время на общение))) Куратор ооочень злиться при невыполнении плана коллектива, но потом помогает разобраться в причине его отсутствия, всегда подскажет, что нужно сделать и как правильно сделать то или иное действие. В каждой работе есть свои недостатки. Идеальной работы не существует. Так что, мой вам совет, идите на собеседование и ничего не бойтесь))) возможно, в будущем мы будем работать в одной команде)))
--

Дата отзыва

2014-02-06

Рассказал работающий Менеджер, Днепропетровск
О компании "АО Электромонтаж"
Основные негативные стороны рабо...
Специалист
40%
Нашел объявление о работе в газете, сразу привлекла заработная плата и то, что работать нужно будет в командировках. Приехал на собеседование, все прошло хорошо, но практически все знакомые отговаривали))) Аргументируя тем, что зачем оно надо ехать неизвестно куда, плюс не факт, что заработанные деньги заплатят. Но, как говорят "Волков боятся - в лес не ходить" . Я считаю, что если жизнь дала мне такую возможность, то почему бы ей не воспользоваться ?))) Так-что, если у вас есть сомнения по данным пунктам, сразу их откиньте, все ОК ))
В целом о работе: работа интересная, не однотипная ( что мне очень и очень нравится), есть возможность попробовать себя в чем-то новом, улучшить навыки общения с людьми, поменять свои взгляды на жизнь, посмотреть на новые города, найти новые знакомства и конечно же заработать ДЕНЬГИ !))) классно то, что в коллективах все люди изначально едут по первому разу и познают все тонкости работы сообща, никто не тычет тебя носом в какую то небольшую погрешность, якобы человек с которым я работал в предыдущей поездке делал это лучше и.т.д. Все ваши результаты зависят только от вас и вашего коллектива, так что люди, едущие с целью заработать однозначно заработают! Еще в самой командировке возникает много позитивных моментов))) Будь то новые знакомства или просто вылазка на выходных в город погулять, пофоткатся)))
Начальство - адекватные и интересные люди, которые дают советы, если у вас что-нибудь не получается, помогают найти пути решения проблем. Хорошо относятся к своим подчиненным, так что ситуаций, когда нас вас орёт начальник с пеной со рта не будет))) Но опять же, работу начальство за вас выполнять не будет, только будет правильно корректировать ваши действия.
В завершение хочу сказать: если Вы, прочитав этот отзыв уже работали в этой компании и по каким либо причинам остались не довольны, то не стоит винить в этом весь мир. Скорее всего проблема именно в Вас! Может Вы просто слабовольный человек, не способный меняться, и не способный расширить свою зону комфорта, или просто нет желания зарабатывать деньги? Задумайтесь...
Ребята, выбор за вами, работа интересная дает возможность заработать хорошие деньги. И в любом случае это бесценный жизненный опыт)))
Основные негативные стороны работы - это стрессовые моменты. К примеру переезды из города в город, когда с кучей вещей вы сидите на вокзале и в спешке ищите квартиру, и не просто любую свободную, а как можно дешевле и одновременно удовлетворяющую ваши потребности... В некоторых городах варианты жилья, которое вы сможете снять будут не самые комфортные))) но это всё мелочи))
Так, как это работа с людьми, то иногда вы будете встречать не самых адекватных представителей человечества))) Упёртые, эгоистичные, хамоватые дебилы в лице директоров, заучей и учителей иногда будут выносить вам мозг и трепать нервы))) Но со временем будете воспринимать это спокойно и с улыбкой))
Так же если вы жестко тупите начальство не будет сидеть и надеятся на то, что вы когда нибудь возьметесь за голову. В этих случаях конструктивная критика от начальства будет, просто не все способны её адекватно воспринять и сделать выводы... Еще денег всегда не хватает, голодать конечно не будете, но от некоторых вещей прийдется отказаться)))
В общем то это самое негативное что есть, остальное по мелочи)))
--

Дата отзыва

2014-02-09

Рассказал работающий Специалист, Днепропетровск
О компании "АО Электромонтаж"

Категории работодателей

Новые компании

ООО
ООО
ООО Аганнефтетранс
Золотые Руки
Интернет магазин часов Watcheshop
Strawbusta
Стайерпак гофротара
Сталер
Кабельный Завод «РусЭлектроКабель»
Рольштор защита от Солнца
Завод пиломатериалов
Веселая затея Краснознаменск
Окна Москва ОкнаМастер
Нижегородец
Производитель террасной доски МастерДек
Автостекло Бор
Кровельная материалы в Екатеринбурге
Наркологический центр в Спб
Хомутофф
Студия продвижения сайтов Be1st.pro