Добавить компанию Пресс-релизы Отзывы Зарплаты

Отзывы о работодателях

служба безопасности проверяла так, я по?...
Консультант
39%
нет. 3 раза на разные собеседования.
служба безопасности проверяла так, я подумал что в газпром меня берут.
--

Дата отзыва

2015-06-11

Рассказал работающий Консультант, Нижний Новгород
О компании "PDMnet, ТОО"
1. Внутренняя коррупци...
Диспетчер
38%
Белая зарплата, хороший офис, нормальный коллектив, в целом нормальное соблюдение трудового законодательства, имея терпение можно добиваться повышений
1. Внутренняя коррупция. Высшее руководство ворует деньги, заключает левые договора, обналичивает. На все это смотрят сквозь пальцы.
2. Жуткая бюрократия, месяцами решают и согласуют грошовые вопросы. В итоге виноват исполнитель.
3. Слабый персональщик. Давит как танк, при этом не привела ни одного нормального сотрудника.
4. Совещания напоминают знаменитый ролик "Семь красных линий".
и т.д. и т.п.
Цель компании выжать из собственника побольше денег.

Идете туда работать?
Если на не руководящую должность, ориентируйтесь на оклад,, хороший коэф. получить очень сложно (иначе откуда получит оклад руководитель)
Если руководителем - не отсвечивайте, не надо лишних инициатив, по...вайте подчиненных, зарезайте коэф., кивайте головой на совещаниях. Сытая жизнь на полгода - год вам обеспечена.

Остальное как везде:
Лизо..опам, бездельникам комфортно. Трудяг и ответственных эксплуатируют по полной. Инициативных со своим мнением не задерживают.
--

Дата отзыва

2015-08-11

Рассказал бывший Диспетчер, Нижний Новгород
О компании "PDMnet, ТОО"
Руководство редкостные у...
Продавец
43%
Нет
Руководство редкостные ублюдки, в объявлении о работе стоит одна зарплата - платят совершенно другую, срезают необоснованно коэффициенты по премиальной части, бензин практически не оплачивают (и это при том, что контора находится в зажопинских выселках - 70 км. от Нижнего). Вместо продуктивной работы одна бюрократия, склоки и нервотрепка, большая текучка кадров.
Общая атмосфера - КИДАЛОВО, как заказчиков, субподрядчиков, так и работников.
--

Дата отзыва

2015-11-09

Рассказал бывший Продавец, Нижний Новгород
О компании "PDMnet, ТОО"
отношение начальства никакого...
Продавец
42%
как для студента можно начать работать для получения опыта
отношение начальства никакого, особенно в лице главного директора. много обещаний, по поводу улучшения рабочих условий и з/п, но как ишачил так и будешь пока не уволишься как и все остальные(кадровая текучка очень большая)
--

Дата отзыва

2014-05-06

Рассказал бывший Продавец, Нижний Новгород
О компании "PDMnet, ТОО"
Серая зарплата; невыплата зарплаты п?...
Менеджер
43%
...
Серая зарплата; невыплата зарплаты при увольнении; хамское отношение к сотрудникам со стороны учредителя фирмы-Алексеевой Марины Викторовны; слабая организация строительного процесса; кидалово субподрядчиков по всем видам работ. Будьте осторожны при контакте с этой фирмой.
--

Дата отзыва

2008-11-23

Рассказал бывший Менеджер, Москва
О компании "Nova kz, ТОО"
Интересуетесь работой в компан?...
Специалист
30%
ищешь, ищешь...не найдешь
Интересуетесь работой в компании ЦИТ ГРадо?
Смотрите отзывы по компании НИЦИТ (ОАО "Научно-исследовательский центр инновационных технологий").
Работать будете сразу на две компании, а зарплату получать в одной.
Хозяин один, сотрудники работают без разделения кто в какой компании оформлен.
По пунктам:
1. Коллектива нет и быть не может из-за постоянной текучки. Полностью меняется состав сотрудников за 3-4 месяца. Особенно это касается юристов и, так называемых, научных работников. К слову, никакой наукой там и не пахнет. Но об этом ниже. За год юристов поменялось человек 15. Я как глянул в сохранившиеся дела, посчитал количество фамилий, то сразу понял, что задерживаться здесь не стоит.
2. Начальства много, сразу и не поймешь кто за что отвечает. 2 хозяина, которые ни на какой должности не числятся, следовательно, и ответственности ни за что не несут. Они, к сведению, граждане одной из стран Ближнего Востока. Так что, чуть жареным запахнет - чемодан, вокзал, до свидания Россия!
И две дамочки (любовницы хозяев), номинальные директора компаний. Абсолютно безграмотные, зато куча амбиций и большая жажда поруководить. Отношение к людям скотское - главный хозяин просто самодур и хам. В порядке вещей материться на совещаниях, оскорблять и орать на сотрудников.
Увольняют не то что в один день, в одну минуту, если шеф приедет с утра в плохом настроении. Такого нигде не видел - перед приездом самого главного самодура секретарь пробегает по коридору и следит, чтобы были закрыты двери в кабинеты, чтобы люди не стояли в коридоре не смеялись и громко не разговаривали! А то оштрафует! Про штрафы отдельная песня. Не рассчитывайте, что получите ту ЗП, о которой договоривались. Практически ежемесячно штрафуют от 1 до 10 тыс. Да, ЗП, естественно, серая, в соотношении примерно 25% белая/75% в конверте.
3. Рабочие места ужасные - тесно, душно, грязно. Перекусить и попить чаю негде, только на своем рабочем месте, которое от силы 1,5х1,5м - на кладбище просторнее. Начальство восседает в отдельных хоромах и в рабочие закутки не заглядывает.
4. Какой соц.пакет? Там таких слов и не знают. Все обязательные выплаты (отпуск, больничный, компенсации) рассчитывают из белой ЗП - гроши!
5. Перспективы...3 Ха-Ха! Унести ноги вовремя.
--

Дата отзыва

2014-12-05

Рассказал работающий Специалист, Москва
О компании "NEXT Professional League, ТОО"
1. Шеф.
Шеф в МКМ Софт - хитрый и скупой жад?...
Продавец
36%
теплый, комфортный офис. находится близко возле метро, оплата - наличными. возможно договорится о свободном графике работы, уходе домой пораньше или приходе в офис позднее. дружный, очень приятный коллектив (шеф - наиболее "тяжелая личность").
1. Шеф.
Шеф в МКМ Софт - хитрый и скупой жадина, очень экономная личность. А еще он жутко упертый, по этому, больше чем хочет, не заплатит. Рационален и дипломатичен, с ним спорить невозможно. Но понадоедать своими шутками и дебатами персонал он очень любит. И надоедает.
2. позиции и критерии нач. з/п определяет сам начальник. То есть, можно проработать год и остаться "младшим программистом" на побегушках. Ясен пень, что уважающий себя работник такого отношения не допустит, но то, что такие взаимоотношения в компании приемлет начальник - факт.
3. в коллективе большинство баб. причина остается в тайне.
--

Дата отзыва

2012-11-03

Рассказал работающий Продавец, Киев
О компании "Mystery Shopper"
Ужасное руководство представит?...
Диспетчер
42%
Хороший опыт в полимерном бизнесе
Ужасное руководство представительства, подхалимство и жополизство, особенно Федулов Михаил.
--

Дата отзыва

2014-02-21

Рассказал бывший Диспетчер, Москва
О компании "Mobil Экспресс"
Жеееееесть!!!!!!
Диспетчер
41%
Жесть
Жеееееесть!!!!!!
--

Дата отзыва

2015-02-08

Рассказал бывший Диспетчер, Москва
О компании "Mobil Экспресс"
Со сменой директора весной 2011, года ?...
Диспетчер
41%
Хороший офис, есть минимальный соц. пакет. Реально там работают хорошие люди - рядовой состав, я имею в виду.
Со сменой директора весной 2011, года начались чистки. Людей увольняю по принципу "а твое рыло директору не нравится" или "делиться с начальством, собака, не хотел". Нынешнего директора не любит НИКТО, но жопу лижут все (а как же!!!).
Способ увольнения - вызывают на совещание, там тебе говорят, что сегодня твой последний рабочий день и дают полчаса на сборы личных вещей. Пока тебя так "совещают", выключают доступ к компу, чтобы ты, собака, не слил базу клиентов. Унизительно и мерзко. Причем, так увольняют ВСЕХ! Я не вор и не дебошир, официального поводя меня "уйти" вообще не было. Просто не вышел рылом! После нескольких лет работы в конторе "ушли" "по согласованию сторон". Короче, если с начальником повезет (а нормальные там тоже есть! это факт!) - хорошо, а если нет (как мне) ждите чего угодно и очко ни на секунду не расслабляйте!
--

Дата отзыва

2012-04-17

Рассказал бывший Диспетчер, Киев
О компании "Milavitsa, ТМ"
не рассмотрела
Диспетчер
44%
нормальная компания.
не рассмотрела
--

Дата отзыва

2012-04-17

Рассказал работающий Диспетчер, Киев
О компании "Milavitsa, ТМ"
Увольняют не красиво. НО, чаще...
Продавец
34%
хорошие условия работы, конкурентная з.п., зал, страховка и тд.. Многому компания научила. Повезло с руководителем. Руководитель отдела зап. частей - лучший в компании!
Увольняют не красиво. НО, чаще всего по обоюдному согласию, с фин. компенсацией.
--

Дата отзыва

2015-09-08

Рассказал работающий Продавец, Киев
О компании "Milavitsa, ТМ"
1) несоблюдение ТК РФ в части предоставл...
Специалист
39%
Всем знакомым кажется, что это престижно работать в центре (пожалуй, единственный плюс).
1) несоблюдение ТК РФ в части предоставления учебного отпуска (заявление подписывает не генеральный директор, а куратор, который даже не руководствуется ре
--

Дата отзыва

2008-05-19

Рассказал бывший Специалист, Москва
О компании "Merawerk Alliance, ТОО"
спасибо боль
Секретарь
47%
...
спасибо боль
--

Дата отзыва

2008-05-20

Рассказал работающий Секретарь, Москва
О компании "Merawerk Alliance, ТОО"
менеджер по персоналу Елена вела себя кра?...
Бухгалтер
36%
...
менеджер по персоналу Елена вела себя крайне непрофессионально, надменно, а под конец интервью позволила себе оскорбление. Вышел как оплеваннный
--

Дата отзыва

2008-06-05

Рассказал бывший Бухгалтер, Москва
О компании "Merawerk Alliance, ТОО"

Категории работодателей

Новые компании

ООО
ООО
ООО Аганнефтетранс
Золотые Руки
Интернет магазин часов Watcheshop
Strawbusta
Стайерпак гофротара
Сталер
Кабельный Завод «РусЭлектроКабель»
Рольштор защита от Солнца
Завод пиломатериалов
Веселая затея Краснознаменск
Окна Москва ОкнаМастер
Нижегородец
Производитель террасной доски МастерДек
Автостекло Бор
Кровельная материалы в Екатеринбурге
Наркологический центр в Спб
Хомутофф
Студия продвижения сайтов Be1st.pro