позвонил на горячую линию устроился. первым что насторожило это договор об аренде транспортного средства, условия которого известны каждому курьеру, и как правило эта филькина грамота, не работает (пункт об выплате арендной платы).. условия на момент трудоустройства в целом были приемлемы, 60 руб.адрес + 40 руб.за выкупленную вещь в среднем в месяц при желании можно заработать 70-80 т.р. учитывая амортизацию авто гсм связь 50-60 т.р. в месяц. для нашего региона это средняя з/п, но опять же если учесть погодные условия (средняя температура -30-45 градусов), износ транспортного средства, расход топлива значительно увеличивается, ну собственно мнение руководства, к данному вопросу следующее "не хочешь не работай". пару месяцев назад мотивация значительно ухудшилась 2% от выручки, тем самым фонд заработной платы существенно был урезан, а буквально на днях узнаю что % понизили до 1.6% мотивируя это сезонностью мол зима и клиенты будут заказывать дорогие вещи ( звучит как полнейший бред)... складывается впечатление что руководство не понимает что доход компании в большей степени зависит от курьеров, но тем не менее продолжает урезать кислород, это что касается заработной платы.
соц.пакет - отсутствует. никакой корпоративной этики и культуры, карьерный рост, забудьте. зарплата в конвертах (обэпзабудьте, налоговая и прочие структуры тихо потирают руки ) но вот система штрафов наказаний и прочей ерунды которая позволяет компании экономить развивается с каждым днем...
вообщем уважаемые соискатели если вы хотите работать в этой компании не думайте что вас ждут золотые горы, максимум это средства к существованию, и те выплачиваются с постоянной задержкой... удачи.

Плохое руководство. Плохой расчет зп.

контора алалалалааа

Требования огромные зарплата мизерная!!! Компания Полное Гавно!!! Работаешь как Раб с утра до вечера возишь на большие расстояния доставку которая тебе в ущерб как правило если она одна платят 500 рублей на бензин уходит 1000 минимум плюс машину убиваешь время денег не зарабатываешь в такой день !!! Плюс система штрафов гребаная какой Дибил ее придумал клиент в загасе ты виноват чем больше таких клиентов тем меньше у тебя зарплата достаточно троих таких клиентов за учетный период и ты в зарплате обделен !!! Кто вдруг решил идти работать в эту дерьмокомпанию почитайте отзывы работников тут большинство отзывов очень похожи и это чистая правда!!!!

Всем насрать на все кроме денег. И долгов повешаных на сотрудников

Всем доброго времени суток! Очень рад почитать все эти отзывы от людей работающих в компании. Тоже увидел объявление на сайте и послал резюме. Сразу пришло приглашение на собеседование, только нужно перезвонить сначала. Сделал звонок, обещаны золотые горы с другого конца провода))). Прислали анкету и запросили все документы (паспорт, СНИЛС, ИНН и т.д).... Все отправил как положено, жду уже месяц. Звоню, трубку не берут, пишу по электронке, отвечают, через раз, но всегда говорят, что я им очень нужен и кандидатура одобрена, работать начну в ближайшее время ( и это всего лишь курьер). В нашем городе нет пунктов самовывоза и я, как вариант, им в перспективе предлагал открыть его, дабы имею опыт открытия филиалов. Имею высшее образование и хороший опыт работы. Кто то здесь в отзывах или в комментах писал, что умных в компании не любят и наверно не очень то хотят развития компании, клиентской базы и тд и тп. Почему то раньше не хватало ума почитать отзывы , прежде чем отрпавить резюме , документы и анкету. Сформировалось достаточно отчетливое мнение благодаря отзывам и своему короткому общению о данной "шаражкиной конторе". Всем спасибо, удачи и процветания!

Работаю в этой компании до сих пор, всех грамотных сотрудников которые работают увольняют. Не увольняют только тех которые занимаются стукачеством и жополидством, но как профессионалы своей работы ноль. Из них могу перечислить - Иван Корсаков (кстати из за него сортировочный аппарат не вышел на рабочую норму, он долго втирал высшему руководству о своих ратных и правильных подвигах, чем надурил их по полной. Николай Груздев. А так же ревизионный отдел который не выполняет своих прямых функций, а только проедает зарплату Владислава Сергеевича Бакальчука, кажется у них руководитель Мамедова Сюзана. Позор данной компании.

Примите меры,Ваши повара молодой парень и его сестра пиздят продукты в нерельных количествах. Учитывая кризисное состояние и жесткую экономию компанию,этот факт остается не замеченным.Хожу в качалку и встречаю их там каждый день..Ведут нехорошие разговоры о коллегах,о начальстве. Постоянно загружают тачку,пакетами продуктов,при это жалуются что начальница их задрочила с этой экономией. Готовят так себе,блюда часто со вчерашнего дня..ну это нормально вообще??? В отделе закупок раз 10 уже травились.Реально принеприятные люди,как их до сих пор держат!!

То что в новый офис самовывоза в нашем городе открывается, узнала из объявления на сайте. Работала я на тот момент в другой фирме бухгалтером уже шесть лет, за довольно приличную зарплату для нашего города 5/2 с 9 до 17. Хотелось большего. При собеседовании наобещали зарплату 30000, график 2/2 и "сама себе хозяйка". Офис удаленный и работать всю смену нужно было одной. Устроилась. Оформили надо сказать с первого дня, но (!!!) трудовой договор дали подписать на 5000 рублей. Когда я звонила в отдел кадров и спрашивала, на каком основании я могу полный день (а это между прочим с 9 до 21) работать за такие деньги, хотя минималка даже по Московской области 12000 и они не имеют права платить меньше (в договоре про полставки ни слова). Девочки, я полагаю, хлопали глазами и переключали друг на друга и просили дать время на ответ. Договор подписать ЗАСТАВИЛИ. Отсутствие обеда на работе, возможности поесть (ни микроволновки, ни тем более холодильника в офисе, не было). Куча бумажной волокиты. Видимо, руководители просто помешаны на "не дай бог кто что сворует". Не просто куча, а КУЧА! Сканирование и копирование и отправка этого всего в конце смены занимает полчаса минимум. Про тягание коробок с вещами мной (девушкой 40 кг весом) я говорить не буду. Меня никто не предупредил, но что тут удивляться. Но самое главное...
За первые полторы недели работы мне заплатили... 2000 рублей. За полностью отработанный июнь... 13000. За три недели июля (до моего увольнения)....не отдали НИЧЕГО! По справке НДФЛ-2 за июль мне начислили 7000 рублей, но их я так и не увидела. Никаких концов. Пообщаться можно только с такими же сотрудниками доп.офисов, которым дают только один ответ "мы перечисляли". Таким образом, Вайлберриз, обокрал меня на эти вшивенькие копеечки, как и многих тут в отзывах. При увольнении (рассчитали быстро, видимо не часто там кто-то задерживается) пришлось выслушать кучу лекций от тех же бывших "коллег". Особый привет хочу передать, кажется, Оксане (не уверена что точно помню имя) Руководителю доп.офиса в Саратове. Которая названивала мне на телефон (к слову мы-то находились в Московской области, при чем, казалось бы тут Саратов), унижала и кичилась что "она шесть лет в кадрах отработала и так просто уволиться нельзя", на что могу дать ответ что за семь лет работы главным бухгалтером и имея в подчинении таких же вот как она "кадровичек", в будущем "старших продавщиц вайлдберриса", скажу что случаи бывают разные. Почти все с кем мне удалось пообщаться за эти 2 с половиной месяца работы там - ищут новую работу. Это рабство, ад и неблагодарщина с какой мне еще не приходилось сталкиваться. Не связывайтесь!

Если желание развития и получения прибыли присутствует, то готова обсудить явные недочеты магазина, устранение которых позволит увеличить прибыль и быть лучеми. Являюсь постоянным клиентом и при этом не понимаю беспомощности менеджеров при возникновении у меня элементарных вопросов. Может их заменить и вам помочь в этом вопросе? Или не развито обучение персонала? В любом случае эти факторы очень сильно сказываются на самом бизнесе и его развитии и привлечении клиентов. Также их удержании. Элементарные вопросы клиентов отсаживаются на начале разговора. Это правильно? Если есть чтото обсудить руководству, звоните своему постоянному клиенту 8-905-700-65-278

За хорошую зарплату начальник сказал уволить с должности. Устроил всю свою родню на работу, а меня потихоньку выживают. Разве компании не нужны отличные курьеры?

настоятельно рекомендую руководству улучшить условия работы для сотрудников пвз

Теперь о минусах: они везде! Ну или почти))
Это грязь! Она везде! Порой не было уборщицы несколько дней, все мусорные ведра забиты, воняет остатками еды, многие кушают на рабочих местах, потому что вкалывают до позднего вечера, при учете отмены переработ- это верх идиотизма высшего руководства! Систему мотивации не ввели и по сей день, так ещё и оплату переработок убрали! Жадные!
Отдельно хочется рассказать про руководство производства, я никогда не считал себя супер работником и менеджером, но такого безграмотного руководства я еще не видел, ну оно и понятно)) все родственники и друзья друг друга...
Если ты пытаешься себя проявить- тебя гнобят, говорят не прыгай выше головы, типа начальства, но оно само не может решить проблему и просто в самый важный момент соскакивает)) типа дела- дела, Рома пока-пока)))
Развития нет, мотивации нет, желание работы, даже у оптимиста- умирает очень быстро.
Вы скажете кризис? Я застал уже достаточно кризисов в своей жизни- но в вб он всегда!
Не кого не буду отговаривать работать там- это дело каждого)) отличная школа выживания))
Но не как постоянное и любимое место работы))
Обратите внимание, сколько постоянно им требуется персонала))) расширение думаете?!- ага, просто все уже наелись обещаниями лучшей жизни.