Жаль только, что уехать пришлось. Зато есть что вспомнить.

Большие объемы работы.

В вакансии Ретушер/Фотодизайнер D&D Group
указана зарплата от 20 000 до 30 000 руб.
Ретушер/Фотодизайнер для регулярной удаленной работы
ВНИМАНИЕ! Занятость в день 3-4 часа.
Обязанности кандидата:
Подбор лучших 10-20-ти фотографий из 50-ти.
Цветокоррекция
Экспозиция
Кадрирование
Ретушь
Коллаж
Навыки создание макетов фотокниг и рамок (не обязательно).
Работа с корпоративным сайтом компании и электронной почтой
Работа с корпоративным сайтом контрагентов

Реальные условия сотрудничества:
1. Стоимость выполнения одного заказа (Фотокнига+Коллаж+Календарь) = 150 рублей
2. Объем работы: до 4-х комплектов в день.Рабочих дней в неделю - 6. Суббота - выходной.
3. Оплата: раз в неделю - пятница до 18.00 за выполненную работу с воскресенья по четверг. Перевод на банковскую карту - webmoney - рублевый счет, qiwi - кошелек, Сбербанк.
4. Ежедневно требуется заполнять отчет по выполненной работе в личном кабинете.
5. Требуется установить viber, viber desktop для взаимодействия с коллегами.

_____________________________________________
Продана ваша работа будет за такие суммы:
http://www.7929102.ru/
Фотокнига 1500-2500 р.
Календарь 850 р.

За 4 часа в день вы должны сделать до 4-х "комплектов"
Заработок за месяц при максимальной загрузке несложно подсчитать:
150*4*6=3600 в неделю *4 =14400.
Это при условии, что вы укладываетесь в час по обработке одного "комплекта" из 20 фотографии
+ тратите время на общение с коллегами в вибере

Нужно заполнять отчет о проделанной работе.

Не заметили

Не заметила

К самой компании претензий нет, к заданию тоже. Скорее, просто переоценил силы.

Высокие требования к профессиональным навыкам, слабый соцпакет

Работала в компании месяц,без официального трудоустройства, обещали заплатить 30000руб. с графиком 2-2 на собеседовании сказали что какое то время нужно потратить на обучение,я согласилась в итоге после я обучалась неделю(хотя сказать честно обучаться там не чему Яндекс карты и Excel да и просто сидеть как в колл центре звонить по телефону))в итоге после обучения мне сказали(была пятница конец недели) девушка/женщина по имени Марина что они мне в воскресенья позвонят и скажут ко скольки в понедельник выходить,звонок произошел в вокресенье в 22-30(нормальный работодатель разве в такое время звонит??))) и эта женщина сказала что они нашли человека с опытом работы,когда я спросила заплатят ли мне за обучение как обещали,мне ответили ты что смеешься...
в общем вот оно краткое описание дальше смотрите сами.

Скупердяи. Если себя уважаете не лезте...

Черная зарплата., Постоянные задержки. Выплаты раз в месяц, вместо 2х раз, в кассе. С марта по июль получил(а) только официальную часть, а это 20% от полной зарплаты. При увольнении не рассчитались, до сих пор должны за 2 месяца. Начальство лицемеры.

Если бы зарплату выдавали бы на карточку, было бы совсем айс, а то как-то стремно с налом в кармане ходить.

Зарплата серая, с нового года постоянно задерживают, чем дальше тем хуже. Белая часть зарплаты минимальная а чёрную называют "премией" - с помощью неё манипулируют сотрудником.
При приёме на работу обещают процент от сделок, но под разными предлогами никому не выплачивают - коллеги сказали.
В компании царит Кризис. Затянувшиеся процедуры банкротсва, поэтому головной офис регистрирует всё новые "чистые" юрлица...
Все объекты недвижимости старые, требуют ремонта, на который денег никогда не выделят.
Денег нет. Компания всё распродаёт, нужны деньги любой ценой сейчас, будущего нет.
Неисполнимые планы по показателям. Совет директоров запланировал в начале года по завышенным цифрам, а это нереально исполнить из-за изменения рыночных ставок и из-за того, что в компании все объекты старые требуют вложений которых нет и не будет. Невыполнение плана - ещё один способ манипулировать людьми. Целый офис виноватых людей.

Серая зарплата и вынос мозга. Вынос и вынос. Не компетенция руководства маскируется ежеминутными отчетами по каждому шагу, как в письменном, так и устном виде. Жуткое отношение к сотрудникам, штрафы просто так. Навязывают работу сверхурочно и по выходным. Расчет только на текучку - отжали сотрудника - выкинули. Идет постоянная чистка, старичков почти нет!

работал в компании с 2010 года,руководитель был просто отличный ,справедливый,умный,и просто хороший человек.но со временем рукодство поменялось,пришел молодой,разваливает компанию,видно не хватает ни хватки ,ни желания,ни связей,сел в кресло и думает,вот я -руководитель.