в Котельники не очень удобно добираться из-за пробок

черно-белая зп

ярковыраженных нет

Месяц назад была на собеседовании в этой компании на позиции hr менеджер. Компания серая! Впечатление отнюдь не доброжелательное! Первое собеседование со мной проводила Дина, Вячеславовна, указав что является руководителем. Лохматая, не ухоженная, изнеможденная работой девушка.... Вопросы были типичного характера, беседовала быстро, боялась ненужных вопросов. Через 2 дня пригласили на финальное собеседование с Ген. Директором- женщина, не помню как зовут, с ярко- выраженым провинциальном акцентом, пыталась показать простоту общения, наигранность была видна! От вопроса оформления резко ушла,в сторону, сказав что не собирается отвечать на подобные вопросы, т. К решение по моей кандидатуре еще не принято... Меня это очень насторожило! Последним моим удивлением было рабочее место отдела персонала, в виде стойки ресепшена сразу при входе в помещение!!!! Извините, но такого подхода я еще не видела! Вакансий открытых и одних и тех же очень много, т. К пользуются людьми!Одним словом, не ходите в эту компанию, дабы не оказаться обманутым и опрокинутым!

не белая компания

все у них хорошо, вот только попасть к ним сложно. на собеседовании жесткий отбор.

на собеседовании не обнаружено

Сотрудники похоже на роботов. Действовать предписано строго по инструкции. Инструкций огромное количество, но все их сразу надо изучить наизусть и беспрекословно выполнять. На сайте действительно висят одни и те же вакансии в течение ряда лет. Сначала я не понимал почему, но побывав на испытательном сроке понял. В принципе, твои знания профессиональные здесь не нужны. Надо действовать жестко по инструкциям, ни отступая ни на шаг при составлении авторских заданий и заключений. Отношение к новичкам крайне недоброжелательное, хотя все это внешне завернуто в корректную форму общения, но недоброжелательство сквозит во всем. Не предусмотрено никакого времени на адаптацию к требованиям кампании. Надо знать и выполнять все инструкции сразу и беспрекословно. Любая ошибка, любой промах сразу замечаются. Люди, работающие в издательстве считают себя до такой степени "великими" специалистами, знающими все, что позволяют себе навязывать свои взгляды и свое видение курса докторам наук, профессорам ведущих вузов, требуя (пусть корректно) писать учебники по ими установленным правилам и инструкциям. Отношение к провинциальным вузам и провинциальным ученым крайне пренебрежительное. У них практически нет шанса опубликовать свой учебник в издательстве. Полиграфическое исполнение учебников, по сравнению с некоторыми другими издательствами, крайне низкое. Экономят на всем. Придумали какую-то странную форму проверки претендентов на должности - 5-дневный испытательный срок, который 97% претендентов не проходят. Правила оплаты такого испытания никак не оговариваются. Чистый произвол! Почему трудовая инспекция не обращает на это никакого внимания? Не понятно с какогоперепуга эту кампанию объявили привлекательным работодателем? Более чем странное место.

Меня банально обманули. На собеседовании была озвучена цифра - за авторский лист, для внештатника - одна, а получила я по факту четверть этой суммы. Причем цифра совершенно фантастическая, 70 процентов от 250 рублей, эти расценки неконкурентноспособны уже лет десять как, даже больше. И меня же потом уверяют, что именно эту цифру мне называли на собеседовании и я добровольно за нее два месяца работала. Обидно, что потеряно время, что врут в глаза симпатичные люди, зачем они это делают? Совет для внештатников - требуйте письменных гарантий. Мне было заявлено, что договор с внештатниками не составляют. Я доверилась и поплатилась.

Зарплата "серая": официальная часть всего 10 000 р. В вакансии указана з/П 30 000-40 000 р. Но на собеседовании сказали, что 30 000 р. только после испытательного срока.
Странный учет рабочего времени: по факту отработанных часов (фиксируется при включении компьютера сотрудником). Т.о. все праздничные дни не оплачиваются: я была там незадолго до НГ и как раз разослали сообщение, что новогодние праздники РАБОЧИЕ! А кто работать не хочет - пусть пишут заявление за свой счет! Весьма странно - подруга-кадровик сказала, что это прямое нарушение ТК.
После собеседования пригласили на 5-дневную стажировку (неоплачиваемую, естественно). Сначала просто показали, как работать с базой, потом дали доделывать текучку, на которую у сотрудников, видимо, не было времени. Если возникали непредвиденные обстоятельства - разбирайся сам, "проявляй инициативу".
Очень приветствуются задержки на рабочем месте после 18:00.
Когда вся текучка была переделана, мне сказали, что я не подхожу (причины не объяснили) и отправили домой.
Сначала было расстроилась, но потом поняла: такая "серая" контора с потребительским отношением к сотрудникам и авторам. которые с ними сотрудничают, не стоит потраченного времени.
Но совсем молодым, у кого нет никакого опыта и кто готов вкалывать с 9:00 до 20:00, может, и будет нормально!

Осторожно: вас обманывают! Компания размещает привлекательную вакансию с конкурентноспособной зарплатой, но далее следует испытательный срок 3 мес. Зарплата на этот период ниже + контролируется время по включению и выключению компьютера. Недоработаете, отлучитесь с ребенком в врачу с - с вас вычтут. В итоге получите в 2 раза меньше обещанного, вкалывая как никогда, наработаете необходимый им объем, а к концу 3-го месяца вас уволят. В итоге в надежде найти хорошую работу потратите кучу времени на просиживание в их офисе, хотя то, чем я занималась, можно и дома делать, но за что тогда с меня деньги вычитать? Работать там можно только если вы мужчина, у вас не меньше 3-х детей и надо как можно реже дома бывать. Хотя и в этом случае вы их на эту зарплату не прокормите, а подрабатывать придется по выходным.
Отсюда текучка. Профессионального опыта вы,в качестве, например, редактора-эксперта, не приобретете, так как будете просто писать отзывы на рукописи. Начитаете сотню -другую учебников - и все. Вы получаете 0 во всех отношениях, а они, ориентируясь на ваши квалифицированные отзывы, уже будут дальше работать. А вы, соответственно, снова работу искать. Увы, попадаются в эти ловушки, как правило, люди очень профессиональные, т.к. им просто в голову не приходят разные мошеннические по сути схемы, чем и пользуется эта компания. Зачем брать на себя социальные обязательства, если можно просто использовать человека и поменять его на другого?

отчаянно "съезжают" с темы оформления - ни ГПХ не хотят делать, ни трудовой договор,напоминала уже дважды. Проявить настойчивость не могу - сложная финансовая ситуация,долги....Начинаю беспокоиться, особенно после прочтения отзывов http://www.job-mo.ru/community/25/2456/2/
В итоге не знаю ни размер зарплаты, ни должность...От собеседования до трудоустройства сменилось 3 руководителя, вакансии на сайтах обновляются каждый день. Жду развязки.Категорически не нравится эта ситуация, когда тебя могут "попросить" в любой день, и неизвестно,выплатят ли обещанное...

Проработала неделю, начальству все нравилось, потом в конце испытательного срока, за который не заплатили (неделя), сказали, что не подхожу. Можно многое говорить, но скажу только вот что- вакансия, только на моей памяти, открыта больше года и до сих пор им требуются редакторы . Неплохой способ экономии заработной платы.

Компания частично не белая.
Найти минусы в компании, когда вы проработали несколько месяцев или когда вам отказали после собеседования, наверное, просто. Очень жаль, что вам не посчастливилось увидеть все плюсы!

Издательство ЮРАЙТ Москва. не профессиональный рекрутер! Лже работодатель. на сайте суперджоб http://www.superjob.ru/vakansii/archive/analitik-mark.. они разместили вакансию одну из это маркетолог-аналитик с определенными функциями и требованиями. Я была приглашена на собеседование, которое они переносили по непонятным причинам. и в итоге выяснилось, мало того что собеседование проходило в коридоре, так еще и размещенная вакансия на сайте полностью 100% не соответсвует реальным функциям и требованиям! на деле это оказалось просто ХОЛОДНЫЕ ЗВОНКИ!!!! вот все функции! и заработная плата у них серая!!!! на сайте зп 50 000 - 55 000, по факту оказалось что белая зп составляет 15000 рублей и 10 000 серая это премия! а потом сказали месяца через три если пойдут твои продажи то будет побольше! и рекрутер ведет себя не профессионально, летая в облаках и 4 раза повторила, видимо от того что нечего сказать "какие разнообразные у Вас навыки, опыт" и ждет снова от Меня какого то ответа! в общем не тратьте свое время зп маленькая и черная, еще и не всегда выплачивают как я прочитала на сайте черных работодателей, текучка большая да и функции не соответствуют по факту! пустая трата времени!