их нет

Очень странная у них вакансия- бухгалтер по заработной плате, висит уже давным-давно, причем приглашают на стажировку на 1 неделю- надо бесплатно отработать, и еще 2 раза ездила в эту глушь на собеседование по 10 мин. Стажировка- никакая, просиживание времени- тупо ознакомиться самой, в конце уже сидела читала книги- спрашивают - что ,нет работы?- ну иди домой-(это из ж-пы мира-то) мы Вам позвоним- до сих пор жду, прям испереживалась, я так думаю выбили себе ставку- и спокойно подрабатывают на ней, другого объяснения нет. По крайней мере на эту работу не тратьте время, давно хотела написать, а сегодня глянула- опять требуется бухгалтер- их там и так человек 15!

Не могу не согласится с автором, это нечто, за зарплату обычного торгового из вас будут выжимать обязанности равные работе 2-3 человек, график с 8 до 20 00,30-35 заявок в день......Это просто нереально. Люди приходят и уходят, анкету заполняешь на посту охраны, потом ад...Продукция Говно полное, пельмени по 100 р. колбаса по 120, что там вместо мяса они перерабатывают, даже не представляю. Вообщем люди, не суйтесь туда, вакансии висят как монумент на сайте,не из за расширения, а из за ослов которые людей за людей не считают.

График для торгового с 8 до 9 вечера, планы не реальные. Руководство не адекватное, НЕ ХОДИТЕ ТУДА!!!!!Это не работа, это просто дурдом с неадекватным руководством.

Не соблюдают ТК и Конституцию РФ. Увольняют беременных, хамят, применяют насилие и запугивание.

Учет ведется путанно, данные несколько раз перегружаются из специально написанной программы в программу и еще раз. Никто не объясняет ничего толком. Главбух невоспитанная, кричит, матерится. В коллективе никто ни с кем не дружит, корпоративов нет.
Очень шумно из-за главбуха в кабинете, невозможно сосредоточиться. Текучка кадров в бухгалтерии колоссальная, пятеро за год уже ушли. Не ходите туда работать!

Редактора сайта ищут уже 4 месяца, на собеседовании все круто, потом предлагают выполнить тестовое задание и прислать его по почте, затем просто исчезают, ни ответа, ни привета. Думается, они уже неплохой аудит сайта сделали за счет таких соискателей (тестовое задание включает в себя анализ их сайта и подробный отчет с предложениями по улучшению). А редактор, судя по всему, им не нужен совершенно. Честно. сказать, от дочери знаменитого композитора, которая занимается так маркетингом и PR, а также проводит собеседования, этого не ожидала.

Разводят на тестовое задания! Дизайнера ищут уже больше года. Не делайте им бесплатно ничего. Этих паразитов надо бaнить на hh.

Основная часть работников - приезжая молодежь без особых претензий. Для абсолютного большинства - Рекорд вообще первое место работы в жизни. Зарплаты минимальные. Требовать от людей какого-то качества работы при таких условиях - бесполезно. Каким образом в СПб может выжить приезжий непрофессионал на 25 000 руб (да хоть на 40 000 руб, если ему нужно снимать комнату и хоть что-то есть и во что-то одеваться) - можно только догадываться. Потому текучка большая. Много хамства (по отношению к страшим в том числе, впрочем поделом, если нанимают голодранцев). Очень много пустых эмоций и нервотрёпки по пустякам. Левая рука никогда не знает что делает правая. Социальный пакет отсутствует, равно как и перспективы. Чужое личное время для руководства ни стоит ни копейки. В офисе - экономят даже на мелочах. Много пафоса. Много гонора. Еще больше разгильдяйства.

Так. Даже не знаю с чего бы начать. Если совсм вкратце, то - трэш полный. Случилась в жизни моей тяжелая ситуевина, да так что деньги нужны были прямо сейчас.. Вычитываю в инете информацию о том что замечательная и перспективная компания Браво выискивает работников в Туле на вакансию курьера с ежедневной оплатой до 1000 рублей. Ох, хоть грабли и предупреждают, но сердце верит все равно. пришел на собеседование в полуподвальный офис с кучкой таких же готовых к работе, недокурьеров. Анкета прямо скажем напоминала резюме на руководящую позицию где-нибудь в Администраии президента. Очень заинтересовал пункт о кредитной истори Нуу об этом потом
Провели меня горемыку в кабинет. Миловидная такая девушка окруженная огромным колическтвом дешевых мобильников беспрестанно звонящих, что кстати тоже заинтересовало, сообщила мне что в связи с открытием нового офиса, набирают сотрудников, но не курьеров пока. Поработайте, говорит у нас Менеджером по продажам. Выходите с утра на стажировку, з/п от продажи, да плюс еще и суточные в размере 150 р на кофе там и прочее.да еще и раз в неделю в виде бонуса 2500р.
Думаю, ну ладно, чем он самый не шутит. Прихожу наутро к офису. Там все та же кучка жаждущих заработать своим горбом себе на хлеб и соль кровых. Спустя где-то полчаса перекуров и пересудов о предстоящей деятельности: интересной и трудовой, появился "Директор филиала" в рваных ксати ботинках и представил нам тренера, а по совместительству лидера продаж Михаила, дескать всему научит, все апокажет, а сам он гений, и на нем держится вся многомиллионаая империя СУПЕРХолдинг Браво.
Михаил сбив в кучку вверенное ему стадо повел нас по городу, весело рассуждая о том, как приятно будет к концу недели отбить ногу свалившейся на нее тяжеленной пачкой красных российских пятитысячных. Пришли на "точку" (терминология компании, отчего как-то срзу пошли ассоциаци "мамка", "показ" и иже с ним).
Принялись мы раздавать флаеры с характерным заклинанием: Двери, входные, межкомнатные, окна, балконы, лоджии.. Народу ровным счетом пофиг, ибо никто не хочет заказывать двери в 2 раза дороже чем в путных конторах и даже со скидкой в 2 тысячи. Промаявшись полдн. я решил расспросить Михаила как настаника о перспективах и принципах напаривания, всей этой фанерной хрени народу. И понеслось.
Тренер-Гений продаж, говорит, отработал неделю, денег не видел пока, вчера ночью, вместе с директором филиала, тайком и по преступному вывозили вещи из прежнего офиса, потому как днем арендодатель не позволял, пока просрок по аренде за 6 месяцев не оплатим. Дальше выяснилось, что та называемы Директор задолжал по всевозможным займам кругленькие суммы, вплоть до судебных истребований. Графа в анкете о кредитной истории требовалась вот зачем: Директор-должник задумал расширяться (а если по-русски, то сводить свои концы со своими же) и надумал прискать компаньона с чистой КИ для получения займа и вложения его в Бизнес!!! Воообще мрак.
Так-так думаю я .
Дальше хуже. Огромное колическвто мобильников нужно для того чтобы недовольные клиенты оплатившие установку дверей и тд и так и не дождавшиеся оной особо не названивали., Короче ребят ж...па полная. Если хотите посмотреть на тупой развод и теневуху по всем фронтам Милости просим в ООО Браво. Да кстати после смены, для поднятия корпоративного дузха происходят всякие посиделки в офисе-подвале с играми и кофепитием. И бытует идиотское приветсвие "Джус" Короче бред полный.

не нашел

нет

для меня нет