Не ведитесь на красивые обещания, начальниками становятся близкие, а вы пустое место. У вас будет выбор жрать в раздевалке или на лестнице, запиханное под рубашку с банкета от клиентов. Общение в коллективе на русском мате, быдло полное.
Фуфакин А.М. начальник службы менеджеров и тд. своих греет, а об чужих ноги вытирает. Свои носят ему денежку, и он за это любит. Ещё он греет своих постоянных подрядчиков мероприятий, закрывает на их проблемы глаза, и соответственно с этого очень красиво живёт... Увесил свой кабинет вымпелами силовых структур, к коим отношения не имеет. Любит чего-нибудь списать для себя и своих. Менеджеры бездари не владеют элементарными навыками, ему такие и нужны.

Сегодня мы вообще не смотрим ваш канал,а что там смотреть ? Сериалы, дешевые фильмы или храм судьбы?Почему вы их все время повторяете? У вас что нет творческих организаторов? Пригласите меня я вам помогу, я также помогу вам вспомнить, что вы армяне,и ваши зрители тоже армяне и они ждут от вас передачи достойные, о жизни армян, о ее культуре, о ее истории, мы хотим слышать наши песнии, наши танцы, не 1 раз в год, а всегда, а то, что вы показываете мы видим это на других каналах, не забывайте, что ваш канал называется TV ARM, надеюсь мы будем услышаны,и вы не потеряете всех зрителей вашего канала.

Абсолютно бредовый телеканал. Креатива или какого либо мышления нет. Ни один сотрудник не имеет право сделать что либо, все в руках жены владельца, экс барменши, ныне певицы-вице президента телеканала, которая не имеет опыта работы на ТВ ни одного дня. В результате у телеканала нет ни рейтинга ни сколь либо интересных передач, большинство якобы авторских передач - калька с программ других каналов выполненная по принципу, сварганили на коленке сюжет, пригласили студентов, которые за еду её провели. Никакие рац. предложения до вице президента (госпожи Татевик) не волнуют, любой кто предлагает какие-либо нововведения или улучшения телепередач увольняется в тот же день. Не канал, а игрушечка в руках жены богатого олигарха. Естественно никаких условий работы нет, по сути единственное условие - всячески подхалимничать госпоже Татевик. Перспектив развития, соц условий - аналогично, нет и не предвидится.

Не рекомендую кому либо наниматься туда на работу!

Была на собеседовании, удивило полное незнание каких либо основ производства телепередач. Согласна с предыдущими отзывами - телеканал создан как забава для жены владельца и ничего более!
Пришла на собеседование, в ходе беседы начала предлагать идеи, которые могли бы быть воплощены в эфире канала, с небольшими затратами, и сделали бы эфир хоть чуточку разнообразнее (не хочу утверждать что лучше, но, по крайней мере, это были идеи оригинальных и интересных шоу). И что же? Вместо какого либо одобрения инициативному сотруднику, или наоборот, аргументированного отказа от идей, я услышала в ответ поток хамства и грубостей от госпожи Татевик, которая лично занимается всем по своему усмотрению(!!!), в ответ на идеи мне было сказано, дословно: "Ты что, девочка, думаешь я тут совсем безграмотная и ничего не умею, пришла и с ходу давай меня критиковать и все тут менять? Таких как ты миллионы и все хотят к нам на работу устроится, ты думаешь мы тут все безмозглые и идей у нас своих нет?..."
Госпожа Татевик, раньше я так не думал, а теперь не то что думаю, а уверенна, что Вы именно такая, как вы сами себя и описали!

А свои идеи я легко и просто реализовала на другом региональном канале ,на данный момент меня пригласили на высокую должность на федеральный канал. А вам спасибо что не приняли меня на работу, вряд ли адекватный человек может работать в условиях прихотей неадекватной, неграмотной и хамоватой жены какого-то банкира-олигарха.

в следующий раз хорошо обдумайте свои действия, прежде чем кидаться грязью. Она же останется у вас в руках :)

Прибыл на собеседование. Вышла девушка, зашли в кабинет, начали общаться. Затем пришла вторая девушка, которая начала мне задавать не совсем понятные вопросы, и постоянно перебивать и комментировать. Она морально на меня давила и постоянно шутила надо мной, я это воспринял как национализм, потому что с нормальным человеком так не разговаривают(я не славянской национальности), даже м/у строк прозвучало: "вы не хотите мыть здесь пол?".
Я человек с двумя образованиями, с богатым жизненным опытом, разговариваю грамотно и адекватно, но ей не было до этого дела, ведь я НЕ РУССКИЙ, иди, мол, пирожки продавай. В таком виде прошло собеседование.

До собеседования так и не дошло. Банк вышел на меня благодаря моему обращению через регрутинговый сайт. Пригласили на интервью (общался HR). Все бы хорошо, но на рекрутинговом сайте мое резюме было неполным. HRу было предложено прислать полное резюме, дабы банк понял, что у потенциального работника есть еще ряд +, и в небоходимости этого представителя HR пришлось даже убеждать. В конце концов, последний согласился на полное резюме. После получения резюме, по прошествии какого-то времени, состоялся телефонный разговор в представителем HR. Представителя было плохо слышно, видимо, был на улице, все время что-то шумело,звук прерывался. На мою просьбу повторить монолог, ибо не ясно, что хотят, мне было коротко сказано, что необходмости у банка в работниках нет. А сотрудника HR звали Екатерина Трофимова. Побольше бы таких профессионалов! ))))

Банк маленький.Это не чувствуется, пока вы не попадете в крупный банк и не сравните. В иностранной банке приятно и престижно работать, однако, маленький банк - это всегда местечковость, сплетни, стукачи, доносы,т.д. Я работала в этом банке, вспоминаю с ужасом, а сейчас работаю в огромном банке, коллектив банка составляет десятки тысяч человек, не берут только, если ну совсем какая-то личная ненависть помешала принять сотрудника на работу. Не стремитесь в маленькие структуры, там если сотрудник заболел - уже проблема, отпроситься - проблема, за свой счет взять неделю - а кто же работать будеть? Я работаю там, где в отделе 450 человек, если я на больничном - этого никто не заметит. Даже есть люди, которых не любят, но на них нет давления, они чужое место не занимают, в больших структурах люди нужны, очень нужны.

Сначала так красиво рассказывали про белую зарплату ДМС, итд, но в результате после третьего собеседования предложили поработать без оформления, стыдно для банка. Слышала, что там одни из самых низких зарплат на рынке. Так что подумайте, прежде чем идти туда.

Маленький банк. Возможностей для карьерного роста и развития очень мало, по большей части однообразная работа, переход из отдела в отдел не практикуется, во многих вопросах бизнес-процесс отстал на десятилетия.

Нет

Непрофессионализм кадров, сплетни, нет тона вежливости при разговоре. Тем более это банк Калининграда. Понаехали и устраивают в нашем городе раб. места, и в своем тоже получается. В такие банки нужно людей привлекать, а не отталкивать своим повед.

коррупция везде

Работала в БЭК-офисе. Перечислю имена: Виктория Кузина(начальник отдела). Ольга Витол, Ольга Назарова. В этом отделе женский коллектив.
Меня пригласили на собеседование, мне все понравилось, потом перезвонило и пригласиди работать, я радостная была, оформляют с первого дня по тк, началась работа: в первый день пришла: рабочий стол в ужасном состоянии, какой то бордак, много каких то бумаг, это первый звоночек, говорящий что у них бордак в отделе с котором они как то справлялись. Я человек честный и исполнительный, прилежный, да иногда не сразу могу влиться в коллектив, но отличный работник.
В итоге весь месяц все было отлично, потом начальница это кузина Виктория заболела ходила кашляла и потом моя мама заболела , и я свалилась, сходила в пн вся расклеялась, во вт температура позвонила начальнице и спросила начальницу как лучше сделать взять отгул или больничный. Она да бери больничный . Ок, проболела перед майскими, 4 дня проболела вышла в среду после праздников , в итоге началась какая то фигня, они начали огрызается и прочее , я сначала не обращала внимания но через две недели решила поинтересоваться , ТК все до этого было хорошо и отношение хорошее, и помогали и рассказывали как и что. А тут и работу особо не объясняли и не давали новую работу. Короче твари , оказалось за спиной они искали другого я узнала совсем поздно об этом, и то что я им не подхожу я сама из них клещами вытащила, люди гнелые! Узнала вскользь об этом всем решила поговорить с Ольгой назаровой начальник управления , она вообще весь день ходила и говорила что потом у неё дела, в итоге меня вызвал специалист по персоналу и объяснил мол ваша кандидатура не подходит для них. И все. Я в шоке. Минус вашему отделу! Начальство лживое! И не давали развиватся! Работа сама нравилась хотела развиватся , но не давали.

Собеседование на самую рядовую должность проходило так, как-будто бы принимали на топовую позицию в Совет Директоров, задавали много сложных вопросов, подробно обсуждали предыдущий опыт, а, при этом, в описании вакансии указано, что опыт на данной позиции требуется минимальный. То, что в моем лице к ним обратился уже полностью обученный и подготовленный сотрудник, они это не оценили. Удивило, что все вопросы начинались с "почему". Уважающий себя кандидат сам уже после такого собеседования не захочет там работать.