нет как такового ДМСа для сотрудников

Нет

Иногда бесит долгая коммуникация между смежными отделами, но это проблема всех крупных корпораций,так что всё ннормализуется.

Это точно! Свинья бородавочник Акмаев, который
привнес в отэко, только разрушение. Такую хрень продвигали в Есть идея, плакатики развешивали и получали за это премии, а производство загнали в глубокое очко, потому что не соображают.

В компании есть такой проект «есть идея». Все Сотрудники могут высказать свое мнение, дать подсказки как сделать процессы удобнее и легче. Если предложен дельный вариант и его внедрили, этому сотруднику дают премию. Задумка очень хорошая, но в отэко все делается по отэковски, т.е. через жопу. Например, я подал идею, мне ответили, что идея так себе и внедрять ее нецелесообразно. Но спустя время, дают премию за эту же идею какой то московской мадам, якобы это она ее предложила. В общем ни какого смысла стараться нет, потому что поощряют только своих.

В компании есть такой проект «есть идея». Все Сотрудники могут высказать свое мнение, дать подсказки как сделать процессы удобнее и легче. Если предложен дельный вариант и его внедрили, этому сотруднику дают премию. Задумка очень хорошая, но в отэко все делается по отэковски, т.е. через жопу. Например, я подал идею, мне ответили, что идея так себе и внедрять ее нецелесообразно. Но спустя время, дают премию за эту же идею какой то московской мадам, якобы это она ее предложила. В общем ни какого смысла стараться нет, потому что поощряют только своих.

Бывают напряжённые вечера, особенно когда топ-матчи, но к этому привыкаешь. Коллеги всегда подставят плечо.

Автопарк оставляет желать лучшего

Отстранить полностью от работы Герасимову Екатерину Юрьевну, сотрудницу подбора персонала, это недопустимо, чтоб Герасимова Екатерина употребляла алкоголь и наркотики прямо в присутствии сотрудников на рабочем месте, покажите её наркологу.

Из минусов только форму бы заменить, понимаю что в такой компании нужно держать статус, но форма немного устаревшая.

Из-за масштаба не все внутренние новости одинаково быстро доходят до участков.

Планирую работать дальше, пока учёба не закончится.

У части местных ребят подход к делу более расслабленный, чем я привык.

Заправляет этой лавочкой неопытный дядя застрявший во временах СССР со своими лозунгами : Ура! Вперед !Работаем ! Молодцы ! Не знаю на каком тренинге его такому научили ... и с недавних пор еще и его сыночка-корзиночка присоединился к делу,и ни в зуб ногой... единственный его вопрос : все ли в рабочем порядке, и мне всегда было интересно если сказать "нет " его система зависнет ? В общем эта странная пара отец и сын совершенно не интересуются как и что у них ,главное чтобы шёл рабочий процесс и капали деньги любыми путями, и жадные до ужаса. Зарплаты остались в 2020 годах , рабочий день начинается в 8:30 до 18:00, хоть полчаса но украдут ! В сб и воскресенье кстати тоже часть сотрудников работают, об оплате и речи быть не может ! Что вы это же прецедент ! Совмещение должностей на период отпусков тоже не оплачивается, а это на минуточку ТК РФ, но откуда же Шадринскому контингенту знать что это такое ! ЭТО ПРЕЦЕДЕНТ !
Если вы пришли по объявлению а не являетесь братом , светом, трордной сестрой бабушки то на вас скинут по максимуму работы чтобы у остальных "родственничков" , подружек ,девочек было больше времени поесть булок, попить чай ! И никому не интересно что вашу работу просто нереально выполнить за рабочие часы ! Кто то будет выставлять за день 1-2 счета и пилить ногти и чесать языком а кто то делать 60 счетов ! И очень жаль что ген.диру на это совершенно все равно ! " Руководитель ",именно в ковычках потому что назвать ее руководителем язык не поворачивается отдела МОС близкая приближения ген.диру, землячка и топит за своих "девочек ", нет приоритетов что мы сюда не дружбу пришли дружить а работу работать и нужно чётко распределять обязанности между своим отделом!
Коллектив не дружный , все основано на взаимной претензии друг к другу! Логистика и отдел продаж отдельная песня, постоянные обвинения и претензии друг к другу, хотя все взрослые люди,но тут мериются одним местом!
Бухгалтерия это отдел неадекватности и истеричности ! Особенно со стороны гл.бух, пенсионерка которая уже 10000 лет не была на курсах повышения квалификации, но ее держут , а потому что она приблеженная ген.диру , не важно как она работает, своих не трогаем! Сплетница , склочница , держая около себя "шестерок" , разделяющих ее приоритеты, обсудить и перемыть кости всем !
Текучка очень большая, за 2 мес ушло 4 сотрудика из работающих человек 30...
Жаль что пришлось проработать там 7 месяцев , но горький опыт тоже опыт ! Поверьте мне есть с чем сравнить и я желаю каждому найти более достойное место работы!

Заправляет этой лавочкой неопытный дядя застрявший во временах СССР со своими лозунгами : Ура! Вперед !Работаем ! Молодцы ! Не знаю на каком тренинге его такому научили ... и с недавних пор еще и его сыночка-корзиночка присоединился к делу,и ни в зуб ногой... единственный его вопрос : все ли в рабочем порядке, и мне всегда было интересно если сказать "нет " его система зависнет ? В общем эта странная пара отец и сын совершенно не интересуются как и что у них ,главное чтобы шёл рабочий процесс и капали деньги любыми путями, и жадные до ужаса. Зарплаты остались в 2020 годах , рабочий день начинается в 8:30 до 18:00, хоть полчаса но украдут ! В сб и воскресенье кстати тоже часть сотрудников работают, об оплате и речи быть не может ! Что вы это же прецедент ! Совмещение должностей на период отпусков тоже не оплачивается, а это на минуточку ТК РФ, но откуда же Шадринскому контингенту знать что это такое ! ЭТО ПРЕЦЕДЕНТ !
Если вы пришли по объявлению а не являетесь братом , светом, трордной сестрой бабушки то на вас скинут по максимуму работы чтобы у остальных "родственничков" , подружек ,девочек было больше времени поесть булок, попить чай ! И никому не интересно что вашу работу просто нереально выполнить за рабочие часы ! Кто то будет выставлять за день 1-2 счета и пилить ногти и чесать языком а кто то делать 60 счетов ! И очень жаль что ген.диру на это совершенно все равно ! " Руководитель ",именно в ковычках потому что назвать ее руководителем язык не поворачивается отдела МОС близкая приближения ген.диру, землячка и топит за своих "девочек ", нет приоритетов что мы сюда не дружбу пришли дружить а работу работать и нужно чётко распределять обязанности между своим отделом!
Коллектив не дружный , все основано на взаимной претензии друг к другу! Логистика и отдел продаж отдельная песня, постоянные обвинения и претензии друг к другу, хотя все взрослые люди,но тут мериются одним местом!
Бухгалтерия это отдел неадекватности и истеричности ! Особенно со стороны гл.бух, пенсионерка которая уже 10000 лет не была на курсах повышения квалификации, но ее держут , а потому что она приблеженная ген.диру , не важно как она работает, своих не трогаем! Сплетница , склочница , держая около себя "шестерок" , разделяющих ее приоритеты, обсудить и перемыть кости всем !
Текучка очень большая, за 2 мес ушло 4 сотрудика из работающих человек 30...
Жаль что пришлось проработать там 7 месяцев , но горький опыт тоже опыт ! Поверьте мне есть с чем сравнить и я желаю каждому найти более достойное место работы!