Зарплата невнятная, постоянно штрафуют, находят повод не платить процент. Руководитель сетью - трамвайная хамка. Как можно держать такую невоспитанную, глупую, неопрятную в руководстве? От нее все в шоке. Все ее терпеть не могут, даже ее лизоблюды за спиной отмахиваются.

С появлением «эффективных оптимизаторов» в ОТЭКО стали внедрять так называемую систему "5С".В самой системе ничего плохого нет и она работает если ее применять по делу и к месту.Но суровая реальность ОТЭКО в очередной раз сталкивает нас лицом к лицу с фееричным мракобесием,глупостью и тупизной, из-за того что внедрять систему поставили людей далеких от производства и очередных девочек из кулинарного техникума (по факту просто чьи то бляди), которые корча из себя больших директоров выдают ТАКОЕ, за что всего-то полвека назад их бы отправили валить лес за вредительство и саботаж.

Переработки

Нет

Вся организация это отрицательный отзыв, работал тут больше 6 лет и понимаю, что с каждым годом все хуже и хуже, а лучшие временна уже не настанут.
Нужно менять руководства и набирать новый, понимающий штат, но а пока клейте наклеечки, бирочки, ходите по дорожкам и вся остальная хуйня

Трудно что-то вспомнить, но возможно, необходимо чаще проводить корпоративные встречи )

Обстановка тут полное овно,коллектив гнилой,условия труда никакие, техника вся старая. К людям относятся как к презервативам. За лозунгами стоит лицемерие. Люди демотивированы. Чтобы прижиться, надо унижаться.

Оформление официально, правда, зарплата серая. Но об этом сразу предупредили.

Вначале сложно вникнуть во все задачи и обязанности

Стаж работы 3 года. Сам удивляюсь как я смог столько вытерпеть. Имел неосторожность купить в тамани дом и принять отэко за достойную, стабильную компанию. Вообще Достойно и Стабильно это не про отэко.
Из плохого: штат надзирателей (сб и псо) раздут до неприличия. Цель их присутствия в компании завести карманных подрядчиков. Ведут себя как короли жизни, противно смотреть. Тащат "свои" фирмы, это очень удобно - это откаты. Всем все известно, но действий ноль. СБ работает только тогда, когда ей это нужно. Допустим, уволить человека, который мешал крутить средства через подрядчика. Фабрикуют лживые отчеты о бдительности, обвиняя невиновных, для того чтобы переключить внимание руководства от своих делишек.

нет

Заместитель генерального директора Артемьев - ещё один персонаж из пристроенных дружков торопова. Без слез не взглянешь: словарный запас на нуле, двух слов связать не может, вид забитой псины, признаки алкоголизма на лицо, от него воняет бомжатиной и мочой. Вот такие сейчас управленцы в отэко. Такого стыда за отэко, я ещё не испытывал. Мне точно с этой шаражкой не по пути.

не сталкивался

Всё

Курить по часам. За опоздания не штрафуют, но лучше не опаздывать, не подводить коллег.