---

С 2.06. 2025 в ОТЭКО началось массовое увольнение Водителей и Машинистов по Соглашению. Людей вызывают в вагончики по одному и начинают обрабатывать. Конечно на человека можно сильнее оказать давление если он один и сидит два кадровика, Колонный и Директор Автотранспортного. Многие люди ломаются и сдаются уходят по соглашению. А самое интересное то что списки людей на увольнение по Соглашению были составлены Колонными и механиками. Туда во шли те кто состоит в Профсоюзе, Стукачи и те кто приносит магарычи Колонным и механикам в эти списки не вошли. Как Директор кадров с Москвы сказала это оптимизация. Я ей ответил какая это оптимизация если приближеный , Кум, брат, Сват остаются а других Вы увольняете. Происходит полная Дискриминация работников. Директор Кадров с Москвы ужасная лгунья изначально сказала то что 30 человек ИТР будут Уволены по соглашению, так же весь отдел ПСО и тд. Но вводила работников и Профсоюз в заблуждение. В эти списки попали Ветераны Афганистана, Чечни, Участники СВО. Вот как Наше правительство защищает Права тех кто свое время рисковал жизнью. Иностранный Хозяин Ныне гражданин Бельгии. Увольняет Ветеранов, Многодетных, Предпенсионеров. Наверное нужно Снимать Видео обращение к В.В Путину что бы он увидел или узнал как М. Л. со своими ворами из руководства оплачивают Ветеранам. Скорее всего это личная не приязнь М. Л. а из за СВО. Вот и хотелось бы что бы что президент В. В Путин и Бастрыкин провели чательную проверку этого предприятия.

---

В отэко есть особая статья расходов «обеспечение публичного имиджа компании». Если не ошибаюсь ежемесячные расходы на враньё в сетях составляют 1,5 миллиона.
Если вас интересует реальное положение вещей в компании, собирайте личное мнение бывших сотрудников отэко, пролистывайте лживую мишуру и читайте отрицательные отзывы, они реальны.

---

Ну не без этого, было всякое, но как говорят кто старое помянет....

Бонусы есть, но на усмотрение начальства. Зарплата серая.

Работа, конечно, не легкая, приходится много двигаться и поднимать тяжести. Физический труд дает о себе знать, особенно в конце смены. Интенсивность тоже высокая, нужно стараться все делать быстро и вовремя. Дисциплина строгая, но это и понятно, на производстве важен порядок. В целом, если не лениться и добросовестно выполнять свою работу, то работа вполне нормальная, стабильная и с хорошим коллективом.

обман с зарплатой, рассказывают все красиво, а на деле все не так. Раоты очень много, должно быть на отдел определенное количество людей, но их нет, постоянная текучка,люди бегут, штрафы, отношение к работниках скотское.

обман с зарплатой, рассказывают все красиво, а на деле все не так. Раоты очень много, должно быть на отдел определенное количество людей, но их нет, постоянная текучка,люди бегут, штрафы, отношение к работниках скотское.

нет

Тряпка с Абрцумяном пролоббировали роспуск Интерстрой и заводят своих подрядчиков. Сидят с оттопыренными карманами, ждут золотую антилопу с откатами. Уважаемый акционер, готовьте баблишко, армяне снимут с вас последние штаны. Мы же уходим работать к достойным работодателям, надоело гнить в отэковском болоте.
Как можно быть такими недальновидным и мягкотелыми?

В отэко есть особая статья расходов «обеспечение публичного имиджа компании». Если не ошибаюсь ежемесячные расходы на враньё в сетях составляют 1,5 миллиона.
Если вас интересует реальное положение вещей в компании, собирайте личное мнение бывших сотрудников отэко, пролистывайте лживую мишуру и читайте отрицательные отзывы, они реальны.

Не могу сказать, что чем-то тут недоволен.

Сложно получить отпуск в удобное время.