Стандарт Транс

Была приглашена на собеседование в Депатамент аудита. В резюме у меня чётко описан весь опыт работы, должности, подчинённые отделы и сотрудники. На встрече выяснилось, что нужен просто ревизор, НО который будет сам организовывать (а может и инициатировать) ревизии на Заводах, сам составлять Приказы, проводить, отчитываться, соблюдать методологию. Странная должность - Сам Себе режиссёр.

Проработала в компании недолго и сбежала. Работать с такими людьми просто невозможно. Никакой постановки задач на испытательный срок, никакой адаптации. Разбирайся во всем сам. Отношения между людьми очень странные. Чем-то напоминает дедовщину в армии. Если ты долго работаешь - тебя уважают, а если только пришёл - не хотят общаться и делиться опытом. Условия работы ужасные. На обед приходиться идти в другой корпус, на совещания - в другой корпус. В общем если вы из себя что-то представляете - остерегайтесь этого места.

ОТНОСЯТСЯ КАК К БЫДЛУ.ХОТЯ НИЖЕ МНОГИХ И ПО ИНТЕЛЛЕКТУ И ПО УРОВНЮ ОБРАЗОВАНИЯ

никогда даже не допускайте мысли о работе в данной компании!!! это полный бардак с неадекватными людьми . Звезда на звезде и звездой погоняет,отношений среди сотрудников /отделов нет,стиль работы -перекинь как можно скорее все проблемы на другого и иди спать. Руководство-БЫДЛО с БАЗАРА,вопросы не решаются,только одни пустые совещания которые совершенно не продуктивны. Бюрократия жуткая,любой даже малюсенький вопрос решается безумно долго!!! На одного рядового сотрудника 10 руководителей которые только делегируют свои обязанности. Уберите даже малейшую мысль из головы о том, что вы готовы рассмотреть эту компанию в качестве места работы!!!!!

нет

Но, БТК Consumer! гнать не-профес-сиональных, не-компи-теных "руководителей" с бузумными зп!избавляться от ХАПУГ, до добра не доведут, загубят и свалят! Mi...B...n - отмывание денег!

директор компании не уважает своих подчиненных оскорбляет унижает

отстойная компания.я потеряла за 1 год работы в ней свое здоровье

Проходил собеседование в марте 13,очень много обещают но мало делают!Просят подготовить презентацию по развитию сети магазинов а потом кидают! Нет смысла тратить свое время!

Не увидела

Отработал несколько лет и БТК это на все сто:
- проблема не решается, а когда припрет - ищут виноватого;
- все делается только для галочки, а не на результат;
- чтобы оправдательная бумажка была в случае неудачи - для снятия ответственности;
- каждому отделу плевать на проблемы другого отдела, т.е. конфликт вместо слаженности
и т.п.
Вместе с тем количество не типовых ситуаций зашкаливает, в купе с постоянным пожаром и когда все занимаются всем, это может стать отличным местом для получения первого опыта. Будет много строчек в резюме - чем занимались и что решали.
Какой бы год не был, там ничего не изменится.
P.S. Если даже вам кажется, что вы уже видели бюрократию, то вы удивитесь…

Отдел персонала работает очень медленно и неэффективно! Особенно hr-менеджер - Бордовская Наталия +7 (812) 2445510, доб. 7567. Прошу руководство принять меры.

Дмс так и неувидела, отделы работают как черт знает кто, кажый творит что хочет и как ему удобно, все хамло, слушала один только мат, думала забуду русский, ужасное место, логово змей и крыс, мне еще сразу почти при пристройстве сказали что тут каждый сам за свою жопу... ушла в другую компанию не жалею

проработала всего 2 недели в компании и сбежала!!!!
директор по продажам неадекват-не знает обязанности подчиненного
разрозненная работа между отделами (после объединения 2 заводов)
каждый не знает что входит, что нет в его компетенции
потому решение даже самых легких задач крайне-крайне затруднено
у меня не было даже интернета-не положено
предложила инициативу-отслеживать клиентов, чтобы предложить доп услуги
сказали-предоставьте в каком объеме и сроках будете выполнять
вентиляция отсутствует
корпоративной культуры ноль
одевается кто как хочет
а с виду деловая одежда!!

руководитель компании -хам
меня, неделю работающую в компании поставили п-д фактом, в пятницу, что выходу обслужить клиента в субботу
хотя на собеседовании о доп.выходах не сообщалось

в общем, перспектив нУль
зп копейки
жмотничество
хамство

1) На протяжении всех 8 месяцев, у нас не было ни охранной, ни пожарной (!!) сигнализации, то бишь если что-то случиться никто, кроме нас самих не спасёт!!

2) Не хотели давать учебный отпуск, со словами "а кто ты тут такая вообще?" (ну вы поняли), потом я добилась своего, но 30 декабря (не раньше, заметьте!!) кадровикам потребовалась вдруг справка, что моя спец аккредитована (учусь в гос.вузе), хотя это справка не обязательна при оформлении учебного отпуска, понятное дело никто мне её 31 декабря не даст в Универе,
короче хотели меня прокатить с деньгами, но я пригрозила трудовой инспекцией, чтобы она проверила, в каких условиях мы трудимся.

3) Директор зарабатывать НЕ ДАЁТ, бьёт продажи или на себя или на свою подругу-администратора, со словами, что они больше работают и что "это не обсуждается", хотя у них и оклады ровно в 2 раза больше + проценты продаж.

Больше 11000-13000 продавцы не получают в "не сезон", а до сезона надо дожить!

4) политика компании такова "что продавцы должны вырывать друг у друга зубами покупку, чтобы была конкуренция" о.как..

5) также в нашем магазине было выбито окно, три месяца назад, так его так и не вставили! И не поставили ни охрану, ни сигнализацию! Так и стоит у нас окно, замотаное картоном..

ВОТ ТАКАЯ СЕРЬЁЗНАЯ КОМПАНИЯ!
Если вы готовы убить 12 часов в день на работу (из кот. оплачиваются 10)- на помыть полы в 300 кв метров и прибраться на улице, поработать на складе и с покупателями (вырывая покупки друг у друга) за 11 тысяч, то это компания для Вас!!! Но не для меня)))