Техстрим, ООО

был на собеседовании во вторник в данной компании, после которого сообщили , что о принятом решение от вышестоящего руководства свяжутся в пятницу (при этом свой личный номер не предоставили и сказали ждать звонка), после чего позвонили в среду и сказали что подождать придется до понедельника т.к. руководство еще не предоставило ответ. В итоге в понедельник никто не перезвонил.. И во вторник тоже .Для интереса попытался в среду уже прозвонить сам данную компанию и в итоге с 5 попытки взяли трубку (хорошо что секретарь с лету переключал на того человека , который проводил собеседование ).Получил конечно ответ не тот который хотел , но ничего страшного. Но на вопрос почему не перезвонили в понедельник как говорили , так мне внятно и не ответили.Вот тебе пожалуйста отношение данного работодателя.Мариновали неделю и продемонстрировали , насколько им всё равно до других людей. Не удивлюсь если есть еще те кому не перезвонили.
Какое бы не было решение - отрицательное или положительное , в любом случае необходимо об этом информировать а не просто забивать.

Место генерального директора занимает человек который не должен его занимать, очень часто принимаются решения которые кроме как глупыми не назовешь, не нормативная лексика в порядке вещей ))) женщине работать в балтиморе вообще не стоит, если в декрет соберется, то прочувствует на себе все уловки недобросовестного работодателя. Карьерный рост мало вероятен, зарплата белая и в конверте................внешность тоже играет роль, если ты серая мышь, то П. С. таких не надо.

Любой опыт, это опыт... мы сделали выводы и пошли дальше! Наверное руководству стоит прислушиться к написанным отзывам и сделать логический вывод: Так себя вести с людьми нельзя!!! От большого коллектива профессионалов остались только старожилы в ГП, несколько человек... желаем компании встать на новый путь развития, и учесть прошлые уроки!!!

Быстро все рушится,работаешь за 5-х а платят за одного.Премию не видел,так компенсация небольшая...

Очень интересный положительный отзыв СОТРУДНИКА от 28.10.2011г.!!! Человек столько лет отработал в компании и не понимает: что 2010 и 2011гг. - это большая разница!!! Профессионалы фармизнеса (особенно если работали в других компаниях) поймут....

1. Фиксированные цены от москвичей! Бред... Им что Новосибирск, что Краснодар - одинаково.
2. В любой фаркомпании есть несколько видов прайсов - на разные категории клиентов. Здесь один - с линейной скидкой, которую вычислить - 5 минут.
3. В начале 2011г. было 12 филиалов. Сейчас шесть. Больше Балтимору не съесть. Он у нас очень маленький!!!
4. Профи оказались не нужны. Кто пришел на смену? Люди не знающие Экселя? Браво!!! так держать!!!
5. "Белая" зарплата? Ха-ха. Уэе серая!!!
6. Слова из песни не выкинешь:
Резонно заметив, что что-то неладно
Капитан решил, что виновата команда
Новая метла чисто метет
И тысяча матросов получила расчет
И вот новая команда поднимает флаг
Но только судно из гавани - ни на шаг

Резонно заметив, что что-то неверно
Решили, что судно покрашено скверно
Художнику дали задание, он
Все перекрасил в праздничный тон
Метался, старался, устал как ишак
Но только судно из гавани - ни на шаг

По морю плавать - не по суше гулять
Стали думать над причиной опять
А было дело лишь в той причине,
Что паруса у судна нет в помине
А без паруса судну объехать мир
Поможет либо чудо, либо буксир

(Машина времени, 1985г.).

PS: писать можно бесконечно: об увольнениях без причины, о закрытиях филиалов, о дебильных ценах, об ассортименте и т.д.). Вопрос: не пора ли капитана (Г.) сменить, да и всю его приблеженную свору???

А у кого их нет? Только трусы и паразиты способны выносить сор из избы и поливать компанию грязью. Те, кто отработал в компании с 2006 года и пишут тут всякие сплетни и гадости - что, компания за 5 лет ничего не дала вам? Как только не совестно....

Лично у меня претензий к компании нет-зарплата белая,соц.гарантии сохранены. Всё что можно вспомнить отрицательного, особого внимания и не заслуживает.В любой компании есть свои минусы. Везде хорошо,где нас нет.

Вообще непонятно как работает эта компания, сидит на одном телефоне всей фирмы секретарь, возомнившая себя как минимум президентом всей их компании и на любые вопросы чуть ли не посылает даже не спросив кто и по какому вопросу звонит, с такой политикой загнется скоро эта тухлая контора

Увольняют в 1 день, при этом говорят что вас сокращают якобы на основании распоряжения, которого никто не видел!
Если вы не захотите увольняться и начнете отстаивать свои права, ген.дир, его замы, а-ля юрист ( который слабо разбирается в ТК РФ) начнут вас прессовать и давить на вас... считать каждую минутку перекура, выхода в туалет , возвращения с обеда и телефонные разговоры по мобильнику...
До сих пор не понимаем, как в эту компанию не нагрянет ГИТ, сплошные нарушения!!! Налоговая ночует в компании но нчиего не находит ( т.к. к их приходу ооочень хорошо готовятся)

Вопрос зачем все это??? Раньше компания была стабильной и сильной, а теперь её специально разрушают ...

Классическаий сценарий обмана сотрудников в отношении перспективы роста в должности и з/п. (от Корнеева А.А. до Копылова А.А.)Обещают одно-на самом деле по факту совершенно всё иначе происходит. Свой состав классных профессионалов и специалистов,которые работали или работаю по настояще время никак не поощряют и вольно-невольно всё сводится к тому,чтобы человек уволился, в то же время нанимают бестолковых критинов без намёка на квалификацию,которые работают и как мне кажется не плохо себя чувствуют. Просто вопиющая некомпетентность!!!!!!!Руководство трясётся только за собственную задницу!!!!!! На сотрудников им наплевть!!!!! Огромная просьба-если Вы классный специалист-ищите себе более достойную работу!!!!

Генеральный директор за шапку сухарей загоняет зайца в поле и конечно же за счет подчиненных. Основные характеристики-Обман,алчность,корысть-полное воплощение...

Обманывают во всем: начиная с з/п и заканчивая процессом выдворения из компани!!! Увольняют просто так, не за что!!! Бюрократия полнейшая! З/п обещают одну, а потом оказывается что указанная з/п складывается из множества факторов, в итоге б/лист и отпуск расчитывается исходя из минимального оклада. Очень жаль время, потраченное в этой компании.

...

Главный минус - стра

Обманывают в отношении зарплаты, называют одну, в реальности платят другую. Очень большая текучка. Плохое оснащение. Частая смена руководства и курсов развития. Плохое отношение к сотрудникам.