ЧОУ ДПО Школа стюардесс Sky-jet

Офис на Преображенке-это ужас! На собеседовании сказали, что вот только-только переехали с другого этажа и даже вещи ещё не успели перенести. По факту оказалось враньем! За то время, которое я проработал ничего не изменилось! В офисе нет даже кулера, воду приходится набирать из под крана в сломанный чайник. Есть микроволновка, но там где она стоит постоянно проходят обучения и соответственно еду не погреть. Сам офис выглядит ужасно, нет даже тумбочки, чтобы убрать свои вещи. Про зп вообще молчу! На собеседовании обещали одну, по факту конечно иначе. Процент от продаж совершенно не соответствует обещанному!!! За сотрудников не держатся вообще! Не нравится-уходи! Ничего менять не собираются. За зарплату в 30 тысяч (если повезёт) с тебя требуют вечно чего-то невообразимого! Очень рад, что ушёл! Никому не советую туда идти даже на собеседование!

Проработав два года на гор. линии по зп всегда задержка, поднятия зп не было, при увольнение непонятно как рассчитали. Я б сказала что это работа для студентов переконтаватся и все я рада что ушла и никому не буду советовать там работать.

Компания, как это сейчас сплошь и рядом, снаружи кажется нормальной, по факту же — всюду во всём сплошное надувательство: обещали через год работы поднять оклад — фиг Вам, этот то с задержками стал получать. Про прогценты с продаж — вообще забыли как будто так должно быть, коммерческий директор последняя сволочь: всё время обещанаиями кормит, а сам на нас, менеджерах наживается, боров. Держат всю сеть кавказцы какие-то, они еще кажется авто продают кто-то говорпил, народ за овец держат как обычно. Народ, доколе это терпеть то, давайте манежку повторим. Чтож все как бараны прутся на собеседавания в такую кабалу. Кстати тут почти все это понимают но терпят, то ли боятс я уходить то ли запугали их, сами видно уже зомби стали. Сама работа в компании построена «в ручном» режиме: пока не пнешь кого-нибудь, никто ничего не делает, всем всё пох.. даже руководству кажется, они вообщзе сами себе на уме: варятся отдельно, сотрудники отдельно.
В общем болото, никому не советую, хотя если у вас есть враги — вот сюда им как раз посоветуйте, годы жизни в тухлом болоте обеспечено.

-В вакансии указано, что график работы по выбору - с 8 утра или с 9. По факту такого выбора не дают, говорят, что нужно выходить с 8, потому как в 9 на их сайте должны быть новости. Плюс время на дорогу и сборы, посчитайте, во сколько нужно вставать, чтобы до них доехать.
-в вакансии указаны предпочтительными прошлые места работы все те издательства, которые в интернете числятся в черных списках любителей бесплатной работы (сбор тестовых заданий без последующего оформления на работу).
-плюс прочитал в инете персональный отзыв на гл.редактора по причине, озвученной выше - публикация тестового задания без оформления. Хотя при личном общении вроде милая дама.
По совокупности факторов тестовое выполнять не стал, дабы не тратить время.

Работал в компании в должности системного администратора с ноября 2015 по февраль 2016. Но по факту работа оказалась далека от системного администрирования. Пришлось тестировать криво написанное программное обеспечение и деградировать как специалист по системному администрированию. На собеседовании внятно и чётко так и не смогли ответить, чем нужно заниматься. Сразу увидел, что у них чрезвычайно раздут штат IT, и ту работу, которую мне поручили, вполне могли выполнять и другие сотрудники отдела. Вообще компания довольно нищая. Экономят буквально на всём. Компьютеры и сервера у них очень древние. Вместо того, чтобы купить новый компьютер, взамен сломавшегося, пытаются реанимировать старый, которому давно место на помойке. Серверное оборудование забито под завязку и не справляется с нагрузкой, а программисты ещё удивляются почему всё так медленно работает и винят в этом администраторов. Начальство ничего объяснять и вводить в курс дела не хочет, но требует, чтобы было выполнено немедленно.

Начнем по порядку, приехал на собеседование поговорили ну как обычно все, дали задание, время на подготовку 15 минут. Все хорошо задание прошел, сказали ждите потом звонка, окей, уехал на следующий день мне позвонили и сказали, что все хорошо устраиваете мол приезжайте на обучение. Хочу сразу отметить, что собеседование было не первое в моей жизни я все подробно расспросил, о моих обязанностях и чем предстоит заниматься, вроде всех все устроили они меня я их, ЗАМЕЧАТЕЛЬНО!!!
Почитал тут отзывы и особо не поверил, решил проверить и скажу одно, КАК жаль что я не послушал отзывы написанные тут.
Ну вообщем пришло время обучение оно длится 4 дня, потом в конце экзамен и также за обучение мне обещали заплатить 5 тысяч, естественно сдаю экзамен попадаю к ним на работу.
Пришло время сдачи, все сдал, все отлично мне льют в уши какой я мол классный и т.д средняя зп обещали 60, оклад 30, остальное набивается от сделок процентами ну понятно думаю, все хорошо.
Первые дни работы меня уже смутили, коллектив боится свое начальство, говорят тихо и то в курилке, так спросить что как у тебя со сделками, все сразу потом все потом. Как начинаешь у них работать начальство сразу меняет гримасу от улыбчивых адекватных людей на наглых ГОСПОД с кнутом, без пряника. Но это все ладно, люди разные это особо меня не волновало. Не буду писать тут поэму, скажу именно то что меня напрягло. Обязанности мои оговоренные на собеседование, это 20% моей работы, остальное стало приходить уже на работе. и так по пунктам:
1. Оговаривалось что работаю только по Москве, а на второй день отправили за 100км от Москвы в пятницу, думаю понимают все во сколько я вернулся, при том что график аля нормированный, также и у моих коллег заявки почему-то на пол6, хотя с клиентом ты проводишь время около часа и т.д т.е по факту график от балды как назначат.
2.Исправление работ телемаркентинга: перед тем как дают заявки менеджерам договариваются о нашей встрече девочки из телемаркетинга, только именно у нас почему-то у них все было не правильно приходилось самому вносить изменения и т.д одно дело это один два раза, другое время постоянно.
3.Волонтерская работа, все ее именно так называют, это когда ты катаешься в МГУ помогать проводить семинары, совершенно дурагая работа, в роли принеси подай пошел ****не мешай, такое тоже не оговаривалось это было не часто не буду лукавить два-три раза в месяц но этого терпеть я был не намерен, когда у меня своей работы полно.
4. Хорошие заказы забирают начальство, тебе кидают кость которую не обгладать, клиенту которому нахер не нужен этот гарант, но на встречу с вами он согласился т.к его заколебали девочки из телемаркентинга. Получается вы катаетесь просто так дай бог если получится сделать две сделки за месяц, чтоб пойти аля по лестнице карьеры нужно сделать от трех если не ошибаюсь, уже не помню, но эти сделки вы его не сделаете люди работают по 3 года и так и не превысили этот лимит, на мой вопрос, а что вы тут делаете? ответ один, приехал из далека, тут платят мой оклад, и ради трудовой, да оклад в 30 тысяч вам реально заплатят, но тоже случае задержок там огого какие.
5. Вы за все Несете МАТЕРИАЛЬНУЮ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ, даже за бумажки по которым вы обучались. Я не спорю что за что-то есть мат.ответственность но не за мои бумажки по которым меня обучали. Когда я увольнялся, мне мало того, что нахомили, так и сказали кокраз про эти бумажки Что мол не привезешь, будем говорить по другому, может пугали бла бла, но бумажки все были у меня я привез и кинул им на стол. Есть ниже отзывы более подробные об этой КЛАОАКЕ , для меня это скотобойная ферма, рад что убежал от туда, соболезную тем кому там надо сидеть так как других вариантов нет, все знают, но молчат т.к применяют метод удава и кролика, Хотите сохранить себе нервы, не хотите тратить свое время, НЕ ХОДИТЕ ТУДА!!!!!! Я не послушал, может к моему отзыву кто прислушается, а отзыв я решил написать по одной причине на днях знакомый попал в эту кантору, и тоже с РАДОСТЬЮ УБЕЖАЛ! Вот я и решил написать, в надежде может кто, да и прислушается.

P.S Это не все минусы данной работы, но самые основные, которые мне были не приятны!!!
Будьте осторожны, дорогие соискатели!

Максимум, что напрягало долгая дорога до офиса, но если Вы человек который хочет развиваться, зарабатывать, а не возмущаться какое долгое собеседование, какое долгое обучение, что кто-то там на вас не так смотрел и т.д. это не проблема.

На тот момент низкая зп

как студент-выпускник юрфака, решивший, что пока пишу диплом, пойду поработаю на время в такой компании, как Гарант, которая сортирует и обновляет кодексы и другие нпа и так далее...

предварительно ознакомившись с вакансией, решил отправить свое резюме на открытую вакансию (она до сих пор была открыта, пока я искал вакансии и открыта по сей день, я без понятия кого они там ждут. ПРЕДПОЛАГАЮ ЭТО ТАКАЯ МАСКИРОВКА, ЧТО ТИП МЫ ИЩЕМ И РАЗВИВАЕМСЯ И НАБИРАЕМ НОВЫЙ ПЕРСОНАЛ, НО ЭТО НЕ ТАК, ЧАСТО С ТАКИМ СТАЛКИВАЛСЯ - ЭТО ПРАВДА. ТАКИЕ ВАКАНСИИ МОГУТ ГОДАМИ ОБНОВЛЯТЬСЯ), пришел на собеседование, руководителя пришлось очень долго ждать в какой-то коморке, что напоминала мне маленький класс факультативных занятий в пост-советских школах. Окей, не буду придираться ко внешнему виду, ведь все-таки офис на отшибе - метро университет...
дождавшись руководителя - даму, которая все собеседование пренебрежительно поглядывала на меня и вздыхала, под конец опроса выдала мне следующее:
"так как вы претендуете на вакансию, А СЕЙЧАС ОЧЕНЬ ВНИМАТЕЛЬНО - "спец группы начальной юр подготовки", В ВАКАНСИИ ЗНАЧИТСЯ ГРЕБАНЫЙ СПЕЦ, ДАЖЕ НЕ ЮРИСТ, РАБОТА САМА ПО СЕБЕ ПРЕДПОЛАГАЕТ УЗКУЮ И СОВСЕМ НЕ ЮРИДИЧЕСКУЮ НАПРАВЛЕННОСТЬ, а МОНОТОННУЮ ТЕХНИЧЕСКУЮ РАБОТУ, я дам Вам задание, Вы посмотрите на него и решите, есть ли Вам смысл дальше тут отсиживаться и тянуть свое и мое время (так и сказала). Его еще ни один кандидат не решил. У одного, однако, были логичные мысли на счет задания, но он не изъяснялся грамотным "русским языком"".

уже на этой фразе я понял, что затевается что-то мутное, что мне официально не рады, так как смотрели на меня все интервью как на говно, ну ладно, руководитель же САМОУТВЕРЖДАЕТСЯ...

окей, через-несколько минут мне выдали кипу (50) листов, дабы я разобрал эти письма, отсортировал их, написал мини-суть писем и название этим письмам. на слово ничего сложного, но время мне дали 30 минут максимум и также дали 5 минут на раздумье, стоит ли это вообще делать в месте, где с первого же твоего шага на территорию ГАРАНТА, на тебя смотрят как на гопника...

конечно, я послал это все нах"й, потому что игра не стоит свеч, спорю у руководительницы заиграло ее ЧСВ

итог: я очень удивляюсь, как менеджеры по персоналу, руководители, да и вообще эйчары и рекрутеры ищут на должность тупого модера за компом - юристов
ГОСПОДИ БОЖЕ, ГРЕБАНЫЕ НАЧАЛЬНИКИ, ОПРЕДЕЛИТЕСЬ В КОНЦЕ КОНЦОВ КТО ВАМ НУЖЕН, ЧТОБЫ У СТУДЕНТОВ ОКОНЧАТЕЛЬНО НЕ СВЕЛО КРЫШУ ОТ ВАШЕГО ИДИОТИЗМА

всего плохого.

Здесь уже писали про 90-е. Я не поверил. Решил всё-таки сходить на собеседование. До этого был торговым агентом, объездил всю страну, многое повидал. Но в кризис решил поискать что-то "стабильное и солидное". Это точно не про Гарант, ребята. Если коротко, то это Макдональдс со всеми худшими технологиями развода как сотрудников, так и клиентов, с которыми я знаком.
Обещают 60-70, но в итоге 27 ))) Затем стрессовое обучение и тест - старая техника "Удава и кролика", т.е. ещё на входе вас встраивают в систему "Страха и Вымогательства" - дрожи и дорожи своим местом, будь готов на любые жертвы. Опять же, худший образец зомбирующих технологий.
Ну и древний метод морковки и осла - перед вами машут морковкой про "60-70 т.р.", но вы отработаете за 27 какое-то время, а там они новых лохов наберут - ведь обучение каждую неделю со Вт. по Чт.
P.S. Ребята из руководства! Очень гнусно с вашей стороны. Тем более, я понимаю, сейчас в кризис у вас будет много жертв. Но "награда всегда найдёт своего героя".

Из всех предложенных вакансий согласился пойти в Гарант. Цепануло, что копания более 20 лет на рынке, довольна известная и рядом с домом.
Почитав отзывы про компанию подумал, на всех не угодишь и всегда будут обиженные, а зря!
Первые дни - знакомство с коллективом и руководством. Тут я уже понял что, что-то не так. Угрюмые, забитые, постоянно чего то бояться. Оказывается уже НЕСКОЛЬКО лет, все боятся увольнений потому что коллектив потихоньку кромсают.
Теперь коротко о самой о работе. Какому то очень не далекому человеку пришло в голову сделать из простого сайта - информационный портал. Туда напихали все что могли, плевав на все правила сайтостроения и элементарного дизайна. Как потом выяснилось - для галочки. При этом стремятся на портале продавать рекламу. Вам самим не интересно почему не хотят размещать? Я отвечу за вас - сайт унылое и скучное...

Особый привет хочу передать дизайнеру (не помню как зовут - длинный/худой) - таких идиотов больше нет, корректору и истеричной девочке считающей себя руководителем. Ребят - это не ваше! Идите на стройку или на рынке торговать! Особенно меня порадовала корректор, которая брызгая слюнями и нервно куря, называет себя литературным редактором.

Я проработал там примерно 2 года. Мне нравился начальник отдела,хороший,открытый парень,всегда готов помочь. Но позже понял, что это не совсем так. Проработал в отделе установок. Но я бы хотел спросить этих перцев: "Але, ребятишки, вы сами то верите в то,что делаете?" Особенно меня поражали отдельные личности, которые ходили с лицом, на котором было написано, что они выполняют важную миссию. Особенно меня радовали экзамены, так называемые "Деловые игры". Одним словом нервотрепка и ничего общего с реальностью. Херь какая-то. И я бы хотел, чтобы мое сообщение прочитал тот человек, который написал, что увольняют неудачников. Проработав там, я понял, что неудачники по ту сторону баррикад. Они в принципе ничего другого не умеют, как дурить людей. Отдел продаж подкупает клиентов, чтобы выполнить план, а сотрудники (именно установщики( в чьих интересах продлить длговор)) вынуждены платить из своих карманов деньги, чтобы выполнить план. Т.е. получаешь зарплату и часть ее отдаешь опять компании. Боссы зарабатывают на вас. Поздравляю!!!)))) Я выполнял план, но я работал в минус. Тем более дурили клиентов, так, что сами клиенты оставались еще и должны. Это суицидный бизнес. Так себя не ведут истинно деловые люди, это воры. Хотя они из себя строят таких сильно,сильно деловых людей.... просто смешно. Это система становится не актуальной, как бы ее не презентовали. А еще работать в ущерб своей репутации с целю получении сиюминутной прибыли, это не долгосрочный план развития. Есть и плюсы конечно: Там научат вас дурить людей и вы будите потом понимать, что и вас дурят. Т.к. технологии обмана, компании используют одни и те же. И те сотрудники,которые будут хвалить свою компанию, это либо люди которые любят обманывать, либо которые сидят на окладах или имеют халяву (паразиты). А сотрудникам с важным лицом хотелось бы сказать: "Вас "имеют", а вы с таким важным лицом либо не замечаете,либо не хотите замечать, или просто вам нравится,что вас имеют.))) Смешно))) Суицидникам хочу передать привет!!!!

Компанией управляют старперы, не понимающие, что на дворе век высоких технологий, но все же пытаются выжать из своего "продукта" максимум прибыли посредством молодых продажников. Чтобы получить З/П после увольнения придется изрядно попотеть.

С самых первых дней вас н@ебыв@ют: - в трудовой записывают как установщика ПО - систему премирования вы узнаете только спустя неделю работы - оклад 16500, остальное проценты - адская текучка, набор новых групп каждые 2 недели