доброном

Устроиться легко,а вот уволиться целая проблема,проработав почти год и узнав всю работу этой сети не возможно уйти. Устроившись на место декретницы и подписав срочный договор попала в рабство на три года. Директор заставляет выкупать просрочку,непонятные поборы под видом Дня Рождения сотрудника,все бы ничего,но деньги до именника не доходят и обратно людям не раздаются.Полное неуважение со стороны администрации,с тобой даже могут не здароваться. Чувствуешь себя рабом. Наверное придется увольнятся через суд....

Руководство
Антисанитария
Сроки на продукты подрисовывывают
Часто привозят с РЦ просрочку и требуют продать
Штата нет
Зарплаты просто никакие, учитывая что работаешь за троих
Быдло, сплошное быдло
Ты раб и точка
Без конечные проверки за которые тебя лишат ЗП
Зам.рег это настоящая шестерка, не может ничего
Фотоотчёты каждый день по 100 раз
Овощи для покупателей просто ужасные

Устроится легко, а вот уволиться, уже проблема. Про работала не долго. Но этого хватило. По состоянию здоровья ребёнка и своего, директор отпускала домой. В итоге написали докладную за прогулы. Здесь ещё идёт человеческие качества. На больничный пойти нет. Кто работать будет. Сидишь с температурой 38 и работаешь, болеет ребёнок, выйди подмени.

Ни зарплата ни условия работы не соответствуют ,это худшая из всех торговых сетей в которых я работала, прежде чем туда идти поинтересуйтесь лишний раз, почитайте отзывы, поговорите с людьми которые там работают, не рекомендую.

Уважаемые желающие устроиться на работу в Доброном, а конкретно, в маг. Копеечка г. Ивье К. Маркса, 5. Коллектив в период с лета 2019 г. по лето 2021 был подобран замечательный. Работа была налажена, коллеги выполняли распоряжения руководителя, при этом делали даже больше, чем положено по должностной инструкции. Постоянно оставались в нерабочее время, чтобы утром магазин полностью был готов к работе. Руководитель магазина никак не реагировал на такую самоотдачу и еще при этом старалась каждый раз уменьшить размер зп, унизить работника и именно в присутствии покупателя. Руководитель никогда не отстаивала интересы работников, никогда не вникала в конфликты покупателей с магазином. При этом, находится в близких личных отношениях с грузчиком, из-за чего грузчик ведет себя, как директор магазина. Уборщицу директор пригласила на работу - пенсионерку. Которая в силу своего возраста не может выполнять обязанности в полном объеме. ЗП у уборщицы на уровне кассира, а то и выше, а график работы до 15.00. Работники уходят не потому, что их не устраивают условия работы, а потому, что руководитель не ценит их труд, при каждом удобном случае, старается их унизить, имея образование ПТУ. ЗП начисляет, как будто из своего кармана. Каждому работнику начисляет премию исходя из личных побуждений., симпатий и настроения в момент начисления зп. Личная дружба директора с кем-либо из работников имеет приоритетное значение при начислении зп и при определении объема выполняемых работ, при определении штрафных санкций. Директор не хочет, а скорее всего не умеет, в полном объеме выполнять свои обязанности и пытается их переложить на работников. В данной структуре имеются нормы списания на определенные виды товаров. При этом, данные нормы не соблюдаются. Непонятно из каких побуждений работников принуждают выкупать просрок, угрожая 100% депремированием, либо увольнением. Неоднократно было замечено, что директор с грузчиком(сожителем) загружают в машину товар из магазина и увозят в неизвестном направлении. Директор приходит на работу раньше положенного времени и неизвестно чем занимается до прихода на работу остального коллектива. При отсутствии одного из зав. отделом, директор выполняла их обязанности, (естественно с доплатой). Обязанности выполнялись недобросовестно, в частности, товар не пересчитывается по факту, а принимается формально по накладной. Возникшая из-за этого недостача впоследствии ложилась на коллектив. Перед инвентаризацией директором вывозился товар из магазина тоннами.
Да, магазин со времени открытия, в период работы данного коллектива , вышел на более высокий уровень! Но это было достигнуто усилиями и стараниями всего коллектива. Но все заслуги руководитель приписывает себе. И это еще малая толика того, что можно рассказать о работе в данном магазине с данным руководителем и с такой организацией работы.
Таким образом, прежде чем идти туда на работу 1000 раз подумайте, готовы ли вы вкалывать, как лошадь, продать себя в рабство, терпеть унижения, при этом жить только интересами директора магазина, забыв о себе и своей семье.
В общем, хотелось бы выразиться по французски - нецензурной бранью! Но мы люди культурные...

Хуже организации не приходилось встречать! ЗП такое впечатление, что с потолка начисляют. В объявлении обещают одно, на собеседовании другое, а в день выплаты – чтоб не протянули ноги. Если пойдешь на больничный, получишь голый оклад – менее 400 руб. Так еще бухгалтера похоже не знают что такое стандартный налоговый вычет на детей. Думал, только мне забыли посчитать, а оказалось, есть сотрудники, которые и по году работают без вычета. Директора в магазинах работают малограмотные, по две грамматические ошибки в словах делают, не знают о СанПиНах, везде антисанитария – особенно на складских помещениях. Выполнять приходится кучу обязанностей, часто нет времени на обед. На работу сотрудники приходят минимум на час раньше, уходят также. Постоянные переработки и нехватка кадров – не работа, а перевалочная база! Если у Вас безвыходная жизненная ситуация или садистские и мазохистские наклонности, то прекрасное место работы.
P.S. При увольнении, руководства не брезгает запугивать, что по ходатайствует и не устроитесь ни куда на работу, в сфере торговли.

Управляют этим Злономом нелюди,которые нанятых людей считают полным быдлом...Работа по 15 часов,вместо 12,не уборщиц,не мерчей,в выходные грузчика-разгружаешь вместо него машины,каждый день моешь вместо уборщицы,так как её НЕТ.Работа на выживание,платить не хотят.Есди подписал контракт на год,всё,ты-раб.

Ужас творят что хотят! Увольняют как хотят, не предупреждая работника, за спиной, зарплаты начисляют как хотят, в выходные дни гонят на работу угрожая увольнением, больничные могут и 2 месяца начислять, отпуска не дают забирать. Ужас и только . Для них люди живые рабы, выжимают из людей соки,а потом как израсходованный материал просто увольняют. Я сирота с ребенком на руках без работы осталась, меня просто одним днём уволили ни за что и давай досвиданья. Неужели нет на них управы?

Ужас творят что хотят! Увольняют как хотят, не предупреждая работника, за спиной, зарплаты начисляют как хотят, в выходные дни гонят на работу угрожая увольнением, больничные могут и 2 месяца начислять, отпуска не дают забирать. Ужас и только . Для них люди живые рабы, выжимают из людей соки,а потом как израсходованный материал просто увольняют. Я сирота с ребенком на руках без работы осталась, меня просто одним днём уволили ни за что и давай досвиданья. Неужели нет на них управы?

Ужас творят что хотят! Увольняют как хотят, не предупреждая работника, за спиной, зарплаты начисляют как хотят, в выходные дни гонят на работу угрожая увольнением, больничные могут и 2 месяца начислять, отпуска не дают забирать. Ужас и только . Для них люди живые рабы, выжимают из людей соки,а потом как израсходованный материал просто увольняют. Я сирота с ребенком на руках без работы осталась, меня просто одним днём уволили ни за что и давай досвиданья. Неужели нет на них управы?

Людей считают за рабов! Людей считают за рабов! устроиться легко-уволиться не возможно-ТОЛЬКО ПО СТАТЬЕ! ! ! ! Будите пахать по 13-14 часов без оплаты! сотрудников сократили-будите сами грузить-носить-расставлять-счи зал никто не охраняет-Будите сами ловить воров-или платить недостачу! начальству жаловаться бесполезно-для них вы рабы!

А вот этих сторон полно. Знайте ,если вы пошли работать в доброном кассиром(старшим кассиром),на вас положат всю работу,вы будете выставлять товар даже не касающийся вас,будете перерабатывать свои часы за которые вам даже не оплатят не копейки,мало того,что и так платят совсем ничего,а требуют как с директора,вы больше оставите там своих денег,чем заработаете,на вас вешаются даже те проблемы,к которым вы не имеете никакого отношения,постоянно будете получать по шапке от директора(проблемы которые на самом деле его упущения),но если получит он,то получите и вы в первую очередь...снова же за что-нибудь заплатите,отработала кассиром 8 месяцев,тк было сокращение решили повысить,перевели после отпуска на другой магазин старшим кассиром,в итоге лучше бы я просто уволилась со старого и тооо....вообщем получилось так,что после перевода сразу попала в больницу(с серьёзными проблемами)и сразу написала заявление об увольнении по соглашению сторон,было это в декабре(в начале) дала понять что на работу больше не выйду,неизвестно сколько понадобится времени на лечение(в итоге всё время что я была в больнице мне написывали когда я уже выйду к ним,что за бред я на больничном(лежу в больнице) по поводу своего здоровья (естественно оно мне дороже этой работы),вообще если вы устраивайтесь в доброном знайте, что вас отпустят на больничный только в том случае если вы уже будете в морге(мягко сказано),иначе вас будут гнать на работу каждый день неважно что с вами случилось...,Расскажу просто конец,меня до сих пор не могут уволить,так ещё и увольнять собираются по статье за прогулы,отношения начальство просто желает лучшего,начальства творит что хочет,своей работой не занимается(вечно в кабинете,на зале появляются только когда уже жопа говорит(приехала проверка) и если будет что-то найдено,знайте,оплатите это вы,но никак не магазин и директор,даже грузчики выставляют товар на зале(это в их обязанности не входит и им за это не заплатят),на вас ещё падают обязанности зав отдела,который якобы очень занят работой с докладными,но в итоге он просто пьёт кофеек,а ты идёшь и выполняешь его работу в зале,при это ты должна и за кассой смотреть,и своё выставить,так ещё и за других всё сделать,а ещё полы помыть(т.к уборщиц нет,платить та нечем(магазины планы не делают),зато открываются на каждом шагу(а потом всех сокращают),в скором магазин докатится до того,что в нём один директор и останется(и почувствует что такое работа),а не просто просиживание штанов до 5 часов,когда ты при этом работает по 15 с переработкой,а будет уходить ваш сменщик на больничный будьте готовы работать за него столько,сколько нужно),а ещё не платят там такие деньги ,которые обещают или пишут в объявлении)в общем подумайте 100 раз прежде чем идти на такую работу,да ещё и портить себе трудовую,здоровье,нервы,оно того не стоит правда.

УМЦ БКК отключила все телефоны . Появилась новая компания ООО Капрони методы теже голоса и манера разговора очень похожи . Весь металл у них есть .

Кидалово!!!Код ОКПО 38804257.Взяли предоплату, товар не поставили!!!!Деньги не возвращают!!!!На телефоны не отвечают!!!Люди без совести.

Но только на словах!!! :(