«Рус-медиа групп»

Короткий отпуск, рабочие праздники, внутренние правила.

Потогонная контора!
Работа изначально организована так, что выполнить ее до конца рабочего дня не возможно.
Постоянные переработки.
Есть существенная разница по зарплате:
ту что предлагают в обьявлении, ту про которую сообщают на собеседовании,
и та что фактически выплачивается.
Есть задержки по зарплате, бывает 2 месяца.
Сезонность работы, в период зима - лето, когда нет выставок - увольняют половину персонала.
Корпоративная шиза.

Слишком незначительные в сравнении с достоинствами этой компании!!!

На собеседовании говорили что испытательный срок 2 месяца, он затянулся в 4 месяца. и Все 4 месяца зп была ка на испытательном сроке, когда начала говорить по поводу что уже отработала испытательный срок и где мое трудоустройство и зп полноценная. Мне сказали что никто не следит сколько я работаю и надо было раньше прийти и сказать что закончился испытательный срок. Потом они сказали ну еще месяц уже отработайте на зп испытательного срока и без трудоустройста... итого 5 месяцев без трудоустройства и минимальной зп.
ЗП ничтожные! перспективы никакой... Директор вообще отдельный разговор.

Лживые отзывы об этой компании =)

-Пока не выявил

-забудьте о праздниках, в Альпаке свой календарь рабочих/выходных/гос.праздников. 2 дня на НГ это счастье!!! Ну как 2, 31.12 до 16.00 а 2.12-добро пожаловать в офис)
-рабочий день это утопическое понятие...Если, вдруг, вы уйдете домой в 18.00, и повторите это хотя бы 3 дня, то вам зададут закономерный вопрос "А у тебя что, нет никакой работы, что ты в 18.00 уходишь?" И тут никто не считает, что ты работаешь в выходные или с объекта уезжаешь в 23.00, а то и позже.
-ЗП-это самая веселая часть. Ну очень не хотят там, чтоб сотрудники хорошо зарабатывали, как только доход за месяц начинает превышать "лимит", тут же начинаются санкции) Откуда берутся те цифры, это тайна покрытая мраком))) Ответить на этот вопрос вам не сможет/не захочет никто) За то система штрафов отработана до мелочей. За проколы производства отдуваться придется тоже вам) Такая уж корпоративная фишка у Альпаки)))
-коллектив хороший, но будто запуганный, что ли. Есть правда несколько личностей, которые откровенно умиляют свои поклонением руководству, даже смешно.
Как говорится, это АльПЕКЛО, Детка!!!

Вывод: неимоверно много потрачено времени и нервов за неоправданную оплату труда, угнетающее отношение со стороны начальства, менеджеры считают себя главными в ведении проектов поэтому относятся к вышестоящим сотрудникам унизительно и похабно, так как у самих уровня культуры и образования не хватает на нормальное адекватное общение. Текучка все время.

Во время общения с кадровичкой удивила организованность (сразу же подробно объяснили куда и на какое время следует прийти). Позже выяснилось, что соискатели прут потоком т.е. имеет место громадная текучка.
После собеседования в офисе предложили съездить на производство в Белогородку. Там-то всё и началось )))
Производство Альпаки - это сверхэксплуатируемые остатки какого-то советского предприятия, которое кое-как переоборудовано под нужды данной конторки. Из общения с будущим непосредственным начальником было выяснено:
1) Зарплату регулярно не выплачивают;
2) Тянут с оформлением;
3) Повышение зарплаты - добрая грустная сказка;
4) Главная Начальница "приветствует чтобы люди задерживались на работе", но "платить за это не хочет";
5) Вода на "производстве" подаётся из скважины (иногда с известью). На вопрос: "А чего бы не закупать воду в бутлях?" - был получен ответ: "Здесь же 40 рабочих! Они же все будут ходить и пить!".
Жирной точкой стало посещение туалета (типа сортир)! При входе в "уборную" возникли нехорошие мысли, но оказалось, что всё впереди! Окинув взглядом кабинку, я обнаружила вместо нормальной туалетной бумаги пожмаканную ГАЗЕТУ!!!
Итог: За полдня я убедилась, что Альпака - это потогонка, построенная на "выжимании" работников и скотском отношении к ним. Спасибо за внимание!

много

Все что плохое написано это правда!!! Хорошее про эту контору пишет Караюн Юля по указания Кравченко Олега Борисовича,чтобы несчастные люди шли к нему в РАБСТВО.

Еще есть одна контора,которой руководит кучерявый *** Кравченко Олег Борисович- это АРТ-БЛАНШ. Правда директор там НЕУДОВЛЕТВОРЕННАЯ ВО ВСЕХ ОТНОШЕНИЯХ БАБА ЭТО БОГАТЫРЕВА ЮЛЯ. Внешне очень страшная, поэтому мужчины от нее бегут как от огня и она свою неудовлетворенность вымещает на подчиненных. Она истеричка и припадочная. Кроет всех матом и не платит зарплату. Вечером домой не спешит, потому,что ее никто не ждет и не отпускает подчиненных домой у которых есть семьи и любимые люди. Она страшно завистливая. Людей на работу не оформляет. Дурит с зарплатой или вообще не платит. Постоянно голодная сексуально и вообще. Подчиненные ее кормят в обед за свои мизерные зарплаты, а она их все равно дурит и кроет матом. Чтобы там работать нужно быть стукачем, *ополизом и мазохистом.

Условия работы в компании ооооочень жосткие! Выходных не бывает по полгода, потому что это не выгодно компании. С сотрудниками никто не считается. Рабочий день с 9 до 18, но Ирина Владимировна ( редкосная **** неудовлетворенная жизнью) срывает на людях всю свою неудовлетворенность, очень часто без ведомых на то причин. Но разве сотрудники виноваты, что эта стерва 15 лет проработала в компании, а став директором избавила людей без выходных и праздников, не удосужидась до своих 40 лет, что такое семейные ценности и что НОРМАЛЬНЫМ людям на праздники хочется быть рядом с семьей, а не сидеть на работе, только потому что ей не с кем проводить праздники.
Хоть работает Альпака до 18:00, но задание начинают раздавать в 18:30 и при этом руководство ну очень недовольно, когда кого-то уже нет на рабочем месте, по их мнению это очень непрофессионально и безответственно «Очень-очень плохо» .
Конечно, я понимаю , иногда нужно выйти и в выходной и задержаться подольше, но это никак не мотивируется со стороны начальства. Отгул взять практически невозможно, а если эта неземная благодать и сойдет на тебя, то Олег Борисович в самый последний момент может хорошенько ее обламать.
Еще здесь работает Карайон ….. ну ее в Большой каньон ( хоть помыться) – человек который ничего не делает по сути, следит за всеми, подслушивает и подглядывает, причем делает это очень неумело.

Если у Вас нет семьи и иметь Вы ее не хотите, Вы не обедаете, любите возвращается с работы среди ночи, не любите выходные и праздники, а также не бережете свои нервы и здоровье, и для того чтобы прожить вам надо совсем немножко денег, сумму которую Вы узнаете только, когда руководство посчитает нужным – может сегодня – ждите в 18:00, в19:00 в 20:00, или нет ,Олежка передумал, получите завтра неизвестно во сколько , тогда МИЛОСТИ ПРОСИМ В АЛЬПАКУ

Не идите в РАБЫ к кучерявому *** Кравченко Олегу Борисовичу. Лохматый *** Вас обманет и не заплатит зарплаты!!! В этой конторе много таких ***, которые выжимают с наемных работников все соки и увольняют без выплаты зарплаты.Все что тут написано плохое про эту контору это ПРАВДА. Не верьте хорошим отзывам, их пишет один из управляющих этой конторы.

НЕ ДАЙ БОГ ПОПАСТЬ В ЭТУ КОМПАНИЮ!!!! ТЫ СТАНОВИШЬСЯ РАБОМ У КУЧЕРЯВОГО ЕВРЕЯ КРАВЧЕНКО ОЛЕГА БОРИСОВИЧА!!! ЗАРПЛАТУ НЕ ПЛАТЯТ, ЛЮДЕЙ УВОЛЬНЯЮТ, УНИЖАЮТ, ИСТЕРИЧЕСКИ КРИЧАТ, ЗАСТАВЛЯЮТ РАБОТАТЬ ДО НОЧИ И ОТПРАВЛЯЮТ ЗА СВОЙ СЧЕТ НЕСКОЛЬКО РАЗ В ГОДУ. НЕ ОФОРМЛЯЮТ ПО ТРУДОВОЙ КНИЖКЕ. ПОДСТАВЛЯЮТ ПЕРЕД ЗАКОНОМ, ЗАСТАВЛЯЮТ ПРОВОДИТЬ УГОЛОВНО-НАКАЗУЕМЫЕ СДЕЛКИ. ТЕКУЧКА СУМАСШЕДШАЯ!!!
ЕСЛИ ВЫ ИЩИТЕ РАБОТУ, ТО ВСЕ РАВНО НЕ ВЗДУМАЙТЕ ИДТИ К ЭТОМУ ЖИДУ КРАВЧЕНКО ОЛЕГУ БОРИСОВИЧУ В ЭТУ КОНТОРУ ФИЛЬКИНУ.