ОАО "Абрис-СИ"

Сотрудников вводят в заблуждение, обещают интересную работу, рост и развитие в должности мерчандайзера, байера или стилиста. А по факту банально эксплуатируют как продавца-консультанта, с минимальной ставкой, не смотря на опыт работы и личные продажи. Действует система выслуги лет. Не соблюдается заявленный график работы. Отпуск одного сотрудника из команды отрабатывает коллектив. Всякая инициатива пресекается, свежие идеи новых сотрудников отправлтся в стол. Не увольняют по закону, а выживают варварскими методами, понижают в должности, в категории, создают невыносимые условия труда.