БК ВЫШЕГРАД

Тем кто верит в лучшее и продолжает нести трудовую вахту! Все эти разговоры о страсти, преданности и отождествлении с организацией абсолютно правильны, если вы находитесь на хорошей работе и с вами обращаются уважительно, оберегая ваше достоинство. Однако эти слова обращаются в ханжеский вздор для миллионов людей, застрявших в компаниях, где их унижают и притесняют, где их цель — выжить,...»

Все уже описали ранее, просто подтверждаю, что организация отвратительная. Вспоминать не хочется. Забыть как страшный сон.

Отработала в БУХГАЛТЕРИИ (ОТДЕЛ РАСЧЕТА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ СОТРУДНИКОВ МФЦ) полтора месяца. За это время успешно рассчитала и сдала два аванса и одну заработную плату на 400 сотрудников, несмотря на совершенно другой интерфейс, методику работы программы и стрессовую ситуацию специально создаваемую руководителем подразделения. Вынуждена была уйти “по собственному желанию” из-за тактики...»

Трудоустройство происходит либо через беседу с руководителем МФЦ (если вы живете в этом районе + он сам на вас вышел по базе резюме на работных сайтах), либо через собеседование в офисе в Строгино. У меня был второй вариант, о нем и расскажу. Собеседование назначили на 9 часов утра. Сама дорога от дома до офиса у меня заняла больше часа. Пришла минут за 15 до назначенного времени. В самом офисе...»

Отношение к сотрудникам скотское, унижают посетители, унижает руководство.На руки работники получаю 28,5 тыс. На обед пойти не дают, сделать небольшой перерыв ты не можешь - не дадут. В туалет, простите, не всегда есть возможность отойти, к тому же он грязный. Из-за сбоев программ злятся посетители и тут же выливают всё "дерьмо" Вам на голову. И ты должен сидеть и улыбаться! а....еще спрашивать:...»

Придумали очередную игрушку? "я не робот" выбрать несколько картинок? Вам заняться нечем? Скучно? Мне как жителю не надо чтобы с моим вопросом уложились в 15 минут, мне нужно КАЧЕСТВО выполненной работы. Понимаете разницу КАЧЕСТВО и КОЛИЧЕСТВО?

Таков поток заявителей в МФЦ, и такой малой состав сотрудников, что не возможно удержать волшебные 15 мин. Замы руководителя теряют калории, бегая с этажа на этаж.

Количество посетителей, резко увеличилось, в связи с вводом новой услуги " замена водительского удостоверения " однако не реализованно программное обеспечение, что бы должным образом оформить услугу. Не увеличен штат. Специалисты просто не справляются. Всегда Аврал. Заплату не увеличивают.

Пусть Громову уберут.

Очень древнее руководство. Всего боятся.

Управление, поставило себя по отношению к сотрудникам по принципу противодействия. Как мир зла и добра (угадайте кто зло). Это бюрократический и авторитарный Мир. И не пойму почему они пропагандируется искренний сервис, хотя искренними не являются? Дурная управленческая модель, подогреваемая карьерными амбициями быть у власти. Но мы то знаем, что власть делает из людей самодуров, и редко когда там бывает хорошо и искренне. Не понятна стратегия развития. На помойку Вас господа! Все уже Вы сделали.

Ужасный директор Громова. Когда в правительстве услышат обычных сотрудников?! Гнать ее нужно.

Ужасный директор Громова. Когда в правительстве услышат обычных сотрудников?! Гнать ее нужно.

Громова Е.Г. Директор МФЦ , имея доход 9000000, только декларируется, при печальной ситуации в центах, старое оборудование и сбои в работе ПО,низкой оплате труда, изначально оформляют на псевдодекретные ставки, чтобы избавиться от Вас,если что. Деньги налогоплательщиков расходуют не рационально. О сотрудниках не заботятся. После посещения Раковой, это зам. мэра весь персонал обвинили в халатности и залезли в карман, лишили малой премии.

Пусть директора Громову Е.Г. посадят. Говрорят из Росреестра, что программу нам в МФЦ, на регистрацию права, будут устанавливать гораздо упразднённую и дешевую, чем выделили денег из налогоплатильщиков