Partner Construction

Что касается отрицательных качеств:
1. Зарплату не платят месяцами, в среднем задержка что по белой, что по черной зарплате 2-3 месяца, на вопросы- как нам жить в съемной квартире? Ответ у руководства всегда один - Не нравиться -уходите! Черную зарплату могут вычитать задним числом, к примеру, отработал 3 месяца, и решают тебе за последние два месяца срезать зарплату так на 50% (серую часть имеется ввиду или премиальную часть), аргументируя этим что ты плохо работаешь.
2. Коллектив никакой. Нет корпоративного духа, нет корпоративов. Куча родственников работает от высшего руководства, все стучат что вы: чем то часто пользуетесь, сидите в интернете, ваши недовольства по не выплате зп и т.д.
3. Уважение руководства к сотрудникам - никакого, просто не во что не ставят, мало того что зп не платят, так еще отчитывают за все что случается (крайних как-то нужно находить). Шутили, что вместо зп - получаем кучу не приятных вещей в лицо.
4. Рабочее место - ужасное просто, все стулья разваливаются просто, куплены еще с времен работы ЗАО. Ужасно устает спина за весь рабочий день, не правильная осанка. На все просьбы приобрести нормальные кресла для работы - ответ один - пока нет денег на эти нужды. Когда будут - купим.
5. Социального пакета совершенно никакого. Молчу уже про то, что отправляют сотрудников за свой счет просто тогда, когда нет работы (На 2-3 дня). Белая зарплата ( у всех - 17 400). Черную - могут вообще не дать, могут урезать и что самое печальное, при увольнении - не выдают. Вы получаете только белую зарплату и то, с задержкой на 2-3 месяца.
6. Перспектив нет никаких, сотрудники работают там некоторые годами по 5-10 лет, на одной и той же должности, к ним относятся ровно счетом так же, не нравиться - уходите. Зарплату не платят ВСЕМ, за исключением "привилегированных", которых привел в компанию сам ген. директор. Поэтому про перспективы тут лучше вообще промолчать.

Не тратьте свое время зря, компания сейчас переживает не лучшие времена, все это из за смены руководство, нынешнее руководство управляет компанией не менее 3 лет, опыта в этом деле мало и относится к сотрудникам как к рабам. Очень жалею что пришлось потратить n-ое количество времени в этой абсолютно бестолковой организации.