ооо пласт

А тот кто и хочет закрыть мое слово,ошибочно называя это "представляясь чужим именем" и является собственно ярым сторонником нашего обманного обогащения!
Только то могу сказать,что нахожу слабые места в программе «Тайфун».Точнее формулировать я хорошо имею с товарооборота, персонала(штрафы,половиня бонусы и т.д)Я уже имею весомое слово в высшем руководстве,моя цель близка-материальная свобода.Остаюсь руководителем на магазине ,только потому,что имею я больше чем в генеральном руководстве этой компашки…»
Все будет хорошо,особенно с покупателя!
А первое правило называется-напарить,что с покупателя,что на зарплату подчиненных.
Ну вот хоть здесь душу излить можно.

Приходите в нашу сеть!

--

Дата отзыва

2012-04-29

Рассказал работающий Бухгалтер, Москва

О компании "ооо пласт"

1)Низкая зарплата.Режут из-за "кам?...

Офис-менеджер

43%

1)Большой ассортимент товара
2)Если повезет,нормальный коллектив.
3)Возможность работать,даже если ничего по технике не знаешь.

1)Низкая зарплата.Режут из-за "камней"(товар,очень долго стоящий на витрине,залежавшийся),невыполнения плана по ПДС (в супермаркетах FoxMart это называеться-"MasterService").Обрезания зарплаты может достигать 40% от первоначальной ставки.
2)Безинициативность начальства и неспособность его защитить своих подчиненых.Так например,вас могут и оскорбить и попытаться "разобраться" прямо в торговом зале.При этом для нас,цитирую инструкцию-" ...для нас нет "туристов"и каждый-потенциальный покупатель....".(Сам был свидетелем 3 недели назад,когда в торговый зал зашел оборваный ,пьяный мужик и шатаясь по залу,клянчил на бутылку)
3)Обилие глупых проверок со стороны офисных работников.(У них даже термин есть-"...выйти на охоту...")Так например,за значки дополнительных программ на экране компьютера могут снять до 10% зарплаты.Система "тайный покупатель" сведена до того,что ТП может выставлять баллы,как ему вздумается.
4)Обилие дополнительных обязанностей(никак в трудовом договоре не прописаных).Продавцы работают---грузчиками,аудиторами(переучет проводиться ночью),выполняют обязанность сервис-менеджера( решение вопроса с ремонтом,доставкой и т.п)
5)Труговой договор оформляетьс яна пустых бланках( незаполнены поля кол-ва дней отпусков,ставки)

--

Дата отзыва

2009-06-24

Рассказал работающий Офис-менеджер, Москва

О компании "ооо пласт"

...

Специалист

45%

что за отзыв такой? ФОкстота никогда не было в России. Администрация, пошу, уберите неправдивый отзыв!

...

--

Дата отзыва

2009-03-20

Рассказал бывший Специалист, Москва

О компании "ооо пласт"

некомпетентность рук?...

Секретарь

47%

много денег у хозяина

некомпетентность руководства на всех уровнях, жуткие переработки, кидалово по деньгам, кумовство хамское отношение к персоналу и как следствие скоро денег много не будет

--

Дата отзыва

2008-11-25

Рассказал бывший Секретарь, Москва

О компании "ооо пласт"