Национальный банк развития бизнеса, ОАО

А вот то,что не понравилось: ответ,пройдено тестирование или нет,будет не сразу. Если не пройдено-не позвонят.А ты сиди и сомневайся(забыли,или на одну циферку в телефоне сама ошиблась). И по з/п. В объявлении не сказано,что указана сумма ДО вычета налогов.Я об этом узнала на собеседовании. Это,конечно,сюрприз неприятный.:-( Да,есть премия,но это надо сделать план,кто-то делает,кто нет...(план...»

нет

Уважаемые руководите Почты России! Понимаю, что ЕАС вы не отмените. НО… Хотя бы доработайте её! Масса переходов вместо того чтоб как на ВинПост было меню с раскрывающимся списком. На ВинПост отправление принималось на одной страничке, где в графы вбивалось нужное — сейчас же до 8 переходов по страничкам. Отнимает массу времени. В клиентском зале постоянные очереди. То же самое и с переводами....»

З/п маленькая, 25 максимум с премиями всеми, и это очень очень редко бывает,когда есть премия. Переработки по 2-3 часа. На ногах постоянно почти, если на посылках особенно. Очень пыльно и грязно. Не советую туда ни в коем случае идти.

Покупка запчастей и расходников на автомобили компании осуществляется самими водителями за свой счёт!!! Если водитель отказывается. его начинают гнобить - снимают с заказа и сажают на аварийный автомобиль ГАЗ или Газель, переводят в резерв (это скажется на З/П), а то и просто отказывают в работе (мотивируя её отсутствие). Текучка кадров страшная. Начальник выживает неугодных людей не взирая на...»

Хочу поделиться своим впечатлением о собеседовании в Почта РФ Центральный Аппарат. Я претендовала на вакансию специалист по подбору HR (центральный аппарат). Перед тем как поехать на встречу прочила то огромное количество отрицательных отзывов( где писали"савок", " некультурные и некомпетентные менеджеры" и т.д. Но все таки решила поехать.. Начну с Офиса да веет советским пережитком, много...»

программа зависает, бывают переработки ( они не оплачиваются ), во время обучения научилась отличать просто письмо от заказного , а у нас предоставляется больше 100 разных услуг в отделение , бывают неадекватные клиенты, можно ЗП и побольше за такой интенсивный график работы!

Полный бардак в отделе кадров - теряют документы, несоблюдение закона о защите персональных данных, хамство и грубость - не взяла диплом об образовании - сказала, что он вообще не нужен. Видно, что людей считают за быдло, говорят, что это с приходом нового (вернее, ранее уволенной и благополучно вернувшейся) начальника отдела кадров.

Забыла добавить,что через 10-15 минут после начала презентации, половина соискателей просто ушли. В том числе и я. Так даже дебилам не рассказывают, как она рассказывала нам по компанию.Это почта,она нужна чтобы выписывать газеты, получать пенсию и платить за квартиру,; на почте работают операторы, начальник и зам начальника, и всё в таком духе. Тормоза люди стали уже открыто спрашивать, девушка, вы думаете, что тут группа из детского сада?Описание вакансии все читали и все взрослые и знаем, что такое почта.Добил всех размер з/п. По тел. обещали 26 тыс. на руки, гарантированно.В общем неудивительно, что на почтах так и работают,сколько получают. 20 тыс минус проездной= 17 тыс для Москвы огромные деньжищи. Фу-фу,фу. Ни ногой туда больше.

Такое собеседование у меня первый раз в жизни!Хотя я в поисках работы ,и хожу, заполняю анкеты, видела нормальные компании и есть с чем сравнить.Пришло нас человек 30, что уже само по себе как то не очень.Это говорит о текучке людей, и соответственно, что с хорошей работы люди так не бегут.Пригласили меня в 13.00. Когда пришла в офис на Варшавском шоссе, увидела табличку, что собеседования проводятся в 10.00 и 14.00.Вопрос-зачем меня было звать к 13.00?Этот вопрос я задала девушке-тормозу, которая делала презентацию компании. Она пожала плечами и всё. Подумаешь, час посидела я в коридоре,делов то.По телефону , меня приглашала другая девушка и рассказывала всё так красиво-что будет неделя обучения, мне подберут работу ближе к дому, и именно в том отделении я и буду проходить обучение. Когда я спросила девушку -тормоза, где есть вакансии , ближе к Новогиреево-она сделала квадратные глаза и сказала, что мы все тут пришедшие, должны послушать, что такое почта, потом час-полтора будет тестирование, а уже потом, мне позвонят и если я пройду тест,надо будет учиться в отделении в центре, за неделю по 12 часов стипендия-аж 2,500(!),а уж потом мне скажут,где есть места в отделениях.И если отправят в Митино, да хоть на Таганку даже,что по одной ветке со мной-всё равно-проездной на месяц-почти 3 тыс.стоит.Мне надо точно знать,что есть вакансия в 3-х ближайших ко мне отделениях, более-менее в шаговой доступности от моего дома.З/п 24 тыс, минус 13%. В общем 20 тыс с хвостиком маленьким на руки.Стала говорить туманно про премии, но лучше сразу не верьте в это.(На обратной дороге зашла на почту, там курила женщина с чёрного входа , мы душевно с ней поговорили, только ей вот 54 года и она до пенсии тянет, а то уже тоже уволилась бы-с её слов говорю) Я в шоке!Опыт оператором, причём у меня есть, кассу знаю идеально.Если нужен сотрудник-определите в отделение-посмотрите в работе, а не компостируйте людям мозги. Потерять столько время, поверить в этот лохотрон по телефону и прийти туда-было моей ошибкой. Не повторяйте люди, мои ошибки.

Сразу оговорюсь мне отделение попалось отстой люди говно и просто хаос всюду всюду и везде. Ну и денежек ноль просто НОЛЬ с хреном. И чисто от себя лично : Наталья Викторовна вы самое страшное уё..ное отродье какое я встречал в своей жизни, вы своим существованием отравляете жизнь другим людям, УДАВИТЕСЬ - хоть один раз в жизни поступите по-человечески.

В ЛЦ Внуково за людей не счетают никого! Работаешь, как на зоне сидишь! Психологический климат просто ужасен! Все общения исключительно на матерном языке. Отпускают на волю раз в три часа, хочешь в туалет беги, хочешь на перекур! Антисанитария страшная!

Маленькая З/П 9000,с которой нужно заплатить страховки,ни кому не нужные,подписки,которые люди в наш 21 век считают прошлым веком,выписать 10 позорных открыток от деда мороза,которые тоже не пользуются спросом,а стоят 150 руб.Заказать 3 посылки от" почта маркет"себе,потому,что тоже ихние товары никому не нужны.Оплатить доставку мелкого пакета 3 шт. по 100 руб.Половину з/п получишь и радуйся,а если план не выполнишь,то поедешь на ковер к Ришовскому.Это начальник почтамта Г Камышина. Человек у которого нет ничего святого.Он пользуется тем,что сейчас очень плохо с работой.Люди у которых есть еще человеческое достоинство ушли ,остались кому не куда деться или жополизы,это относится к конторе,они сидят в тепле,злые как собаки,вы бы видели этих женщин,они в своем зле,уже на женщин не похожи,страшные,жуть.Все держится на операторах и почтальонах.Да еще ,почтальон, рискуя жизнью,разносит пенсию без охраны ,да еще должен сумку с товаром переть,который стоит втридорога,а такое дерьмо.На него тоже план 12000 должен продать почтальон.Когда едет какая нибудь комиссия,его прячут,почему то?....Если у вас отсутствует чувство собственного достоинства,или вы ищите ,чтобы работа вам закаляла нервы,то идите работать на почту .Да еще забыла на своем отделении мы еще должны мыть полы каждую неделю вытирать пыль,всем коллективом,потому что уборщицы в штате нет,говорят вам прибавили з/п вот и мойте.Если почтальон уходит в отпуск,то его участок делят между теми,кто остался,и за это не доплачивают,а это все таки не мало.В общем одни - - -.

Сказать Хамское отношение , это ни чего не сказать . Руководители на местах ,ходят как коронованные особы . Из разговоров только ОР .За зарплату 10000 спрос как за 30000 . Только и думают что и где ещё отжать от работников . Кто задает вопросы , попадают в Чёрный список и предложением , не нравится УВОЛЬНЯЙСЯ . Хотите себя чувствовать рабом тогда это сюда . В основном это работа Бесплатного Грузчика .

Поражает то, что высшее руководство "Почты России", меняющееся, как перчатки, получает многомиллионные премии и зарплаты. И это при зарплате почтальонов и операторов в 7 тысяч рублей .Позор такому руководству. Почта с каждым годом работает все хуже Я любила свою работу. Проработала на Почте России 30 лет. Причина увольнения: стыдно работать на предприятии, которое не справляется со своими прямыми обязательствами. Контрольные сроки доставки почты не соблюдаются, Причина банальна, нет почтальонов, приходят и уходят, так как зарплата ниже плинтуса. В лучшую сторону ничего не меняется, извещения в Сыктывкаре приносят на третий день.