ООО "Объединенные Радиоэлектронные Технологии"

Нет карьерного роста, только если кто-то уйдет в декрет и то не факт, зп ниже, чем у других компаний, никто не ценит твой труд (в принципе как и везде)

Из-за объема работы не всегда легко уйти в отпуск и задержки зарплаты бывают, но все положенное выплачивают.

100% неадекват. Положительные отзывы, я так понимаю, писались по указке директора, что бы спасти ситуацию.
Такой маленький мерзкий серпентариум.
Но !!! Смотря какие задачи Вы ставите перед собой: если работать и получать удовольствие от работы - проходим мимо.
Если же вы хотите понять как строятся коммуникации в среде полного неадеквата, научиться спокойно реагировать на интриги,
откровенную ложь и посмотреть как из довольно неплохих людей
делают запуганных молчаливых скотов - Вам сюда.
Это тоже бесценный опыт,
который поможет Вам разобраться кто Вы есть, и в дальнейшем идентифицировать моральных уродов, и просто непорядочных людей, вы также будете ориентироваться какой инструментарий,
и подходы они используют. Возможно это неплохое место, что бы на старте карьеры посмотреть "парад уродов" - т.е. все мерзпакостные проявления в людях ради работы и карьеры,
и потом Вам будет легче. Вы научитесь нейтрализовать такое поведение и таких людей.

Из минусов, пожалуй, прохладный офис и стартовый уровень зп.

Отношение руководства к сотрудникам зависит от отношения последних к своим обязанностям.

Нет

Работодатель аферист и обманщик! Человек откликнувшийся по любой из вакансий,данной компании("Парадигм Консалтинг Группа"),рискует остаться без денег!!! У компании нет денег!!! Компания неплатёжеспособна. Перспектив никаких(имею собственный опыт)!!!. Кому компания задолжала денег по з/п обращайтесь в суд Вы там будете не первые и не последние!

Самое важное - длительные задержки зарплаты, странные способы её получения

- все силы компании на данный момент направлены на внутренние проекты из-за чего пренебрегается всем остальным
- непрофессиональный убогий менеджмент внутренних проектов, связанный с отсутствием опыта работы и желания его постигать у руководителя отдела внутренних проектов
- отсутствие минимального соц. пакета, отпуск на 1 неделю надо выбивать чуть ли не личными переговорами с ген. директором
- минимальная материальная мотивация (отсутствие премий)
- задержки заработной платы в 2011м году
- множество других

Хороший коллектив на торговой точке, с продавцами нахожу общий язык. Только вот наш супервайзер Марина Марушко оставляет желать лучшего. Неадекватная, психически-неуравновешенная женщина лет 30. Постоянно занята. Я понимаю, что у нее там маленький ребенок, много разных акций, которые требуют внимания, но каким боком мы должны страдать от этого? Да и еще орет по пустякам. Показывает то, что она якобы тут такой начальник. А о ее помощнице, старой бабки Виолетте Горонькиной с ее дочкой Владой, я вообще молчу. Отмороженные люди. Раньше грозились увольнением. Сейчас более-менее притихли, так как Марина Марушко теперь бережет свою задницу, поскольку мы через силу написали благодарственное письмо в Киев, чтоб ее не снимали с должности. Хотя я была против этого письма.

Согласна. Марушко Марина неадекватный человек и постоянно занята. А если и отвечает на звонки, то грубит и просит перезвонить своей помощнице Виолетте Горонькиной, а та в свою очередь просит перезвонить своей дочке Владе. Надоело это посредничество и перекладывание ответственности. Тем более, что в последнее время она начала часто припугивать увольнением. Хотя работаем как можем. Зарплата и так маленькая.

Могу сказать только про проект промоутеров от этого агентства в Донецке где супервайзером есть некая Марушко Марина. Это неадекватный вечноорущий и вечнонедовольный человек. Ее мелкое агентствопредоставляет некачественные услуги от которых потом теряют прибыль не только клиенты, но и сотрудники. Неорганизованность и недисциплинированность характерна и для регионального представителя компании Самсунг Донецкой области Туманова Вадима, проект промоутеров который сейчас ведет Парадигм. Конкретно к самому Парадигму претензий не имею.

Платили не вовремя. Отношение в коллективе отвратительное, каждый норовит подложить "свинью", чтоб тебя штрафонули или вобще уволили. Начальству абсолютно все равно на работника. могли вызвать на работу и в 8.00 и 12.00 и работаешь пока работу не сделаешь